【恵比寿】総務・労務担当◆アパレル／給与・勤怠管理・入退社・総務対応／サザビーリーグG／年休125

レディースアパレルブランド『ANAYI(アナイ)』や『allureville(アルアバイル)』などを展開する同社にて、総務・労務業務をメインでお任せ致し

ます。

給与管理や勤怠管理、入退社対応など総務関連をお任せする予定ですが、将来的に人事領域まで業務範囲を広げて頂くことも可能です!

■業務内容:

▼給与・勤怠管理

グループ親会社であるサザビーリーグ給与管理部門と連携しながら業務を進めていきます。

・勤怠管理、給与管理

・社会保険手続き

・入退社手続き、人員管理、各種申請サポート

▼総務関連

・オフィス環境整備(オフィス・電話・PC周辺機器・リース等の資産管理)

・人事給与、総務関連のシステム運用・社員問い合わせ

・健康診断、衛生管理

・総務庶務

・採用業務サポート など

■組織構成:

次長、チームリーダーを含む4名体制の部署です。

皆とても仲が良く、雰囲気の良いチームです。堅苦しい上下関係はなく、わからないことは気兼ねなくコミュニケーションがとれる雰囲気です!

■盤石の経営基盤

・サザビーリーグ100%子会社で安定経営

■働き方:

・年間休日125日／土日祝休

・産休・育休制度も整っています(小学校三年生まで時短勤務が可能／復職される方が多数)

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■当社について:

・1998年にスタートを切り、「ANAYI」や「allureville」といったレディースブランドを展開するアパレル企業です。エレガンスやフェミニンを基調

としたデザインが特徴的な同社のブランドは、長く着られるデザインと上質な生地や縫製を兼ね備えた商品を30代の女性を中心とした多くの人に提供

してきました。全国の有名百貨店を中心に、「本物志向」「素材や仕上げへの拘り」高級感あふれるブランドとして認知されています。幅広い世代の

方々から支持を頂いています。

・株式会社サザビーリーグの100%子会社です。1981年にアフタヌーンティーをスタート、ロンハーマンやアガットなど有名ブランドを複数保有して

います。[

・給与管理や勤怠管理、入退社対応などの労務経験をお持ちの方

・コミュニケーション能力が高く、社内外の関係者と円滑に連携できる方

・PC操作スキル(Excel、PowerPoint、社内システムの使用)

・アパレルや小売での労務経験がある方

・社内システム周り(評価、勤怠給与、イントラ、ワークフローなど)の運用経験がある方

想定年収:400万円〜550万円

月給:266,667円〜366,667円

月額(基本給):266,667円〜366,667円

年収は、経験・スキルにより変動致します。

■昇給年1回(4月

■賞与年2回(夏・冬)

■業績賞与 ※業績により支給

就業時間:10:00〜18:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分

時間外労働:有

※セール等のイベントのお手伝いをいただく可能性があります

週休2日制・会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率90%

土日祝日(第一土曜を除く)、夏季休暇、年末休暇、バースディ休暇、結婚休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇(取得・

復職実績あり)

通勤手当:有 通勤交通費全額支給(社内規程あり)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 企業型DC制度(確定拠出年金制度)

教育制度/資格補助:■入社研修

■OJT

■選考フロー

書類選考⇒1次面接⇒最終面接(役員面接)⇒内定

面接回数: 2回

筆記試験: なし