【六本木】総務人事マネージャー◇東証スタンダード上場／黒字経営／退職金制度あり／年休130日

【和装業界のリーディングカンパニー／独自のビジネスで黒字経営／働きやすい環境】

■業務概要:

本社総務部門業務全般において総務スタッフのリーダー役を務めながら、自らも主担当業務を持っていただきます。

・総務全般(取締役会の運営、規程関連、ファシリティ管理、その他総務)

・株式関連(株主総会の準備・運営、証券代行との連携、配当関連等)

・法務全般(契約書レビュー及び作成、弁護士との連携、その他法務)

・IR(PR)対応(適時開示文書、事業報告書、株主通信等)

■組織構成:

管理責任者(30代)、スタッフ(4名/30〜50代)

■働き方

・完全週休2日制(土日祝)

・時差出勤、時短勤務等 ※応相談

■【業界環境と会社の立ち位置】

国内の和装市場は縮小傾向にある一方、日本文化への関心の高まりやインバウンド需要の拡大など、新たな成長機会も生まれています。当社は創業42

年、無料きもの着付け教室開講40周年、証券市場上場20年(東証スタンダード)を迎え、22万5千人以上の方に「自分できものを着る技術」を届けてき

ました。「教えることで文化を広げ、流通を生み出す」という独自のビジネスモデルで全国展開し、日本文化を未来へつなぐリーディングカンパニー

として挑戦を続けています。

■【会社の変化・今後の展開】

現在、日本和装は次の成長ステージに向け、DX推進、デジタルマーケティング強化、業務改善、組織改革などを進めています。また、「和装家」とい

う新たな文化コンセプトのもと、全国大会「KIMONO BRILLIANTS」をはじめ、企業・自治体との連携を通じて日本文化の魅力を発信しています。総

務・財経部門も経営に近い立場で会社づくりを支える重要な役割を担います。創業42年の歴史と信頼を礎に、変化を楽しみ、新しい価値をともにつく

る仲間をお待ちしています。

・上場会社における適時開示業務の経験

・上場会社での重要会議体の運営(株主総会、取締役会等)の経験

・上場会社での法務経験必須(顧問弁護士との連携等)

・上場会社での一定水準でのマネジメント(部下複数)

専修・各種学校卒業以上

想定年収:700万円〜800万円

月額:583,333円〜666,666円

年額(基本給):7,000,000円〜8,000,000円

※年収は、経験／年齢等考慮して決定します。

■月額目安:年俸制12分割

■昇給:年1回

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率50%

冬期／夏期休暇、有給休暇(入社時:3日／入社6ヶ月後:7日付与)

通勤手当:有 全額支給(上限30,000円／月)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

教育制度/資格補助:-

■選考フロー:書類選考後、以下のフローを予定

1次面接:管理本部長兼総務人事部長、人事担当者(対面)

最終面接:管理担当取締役もしくは代表取締役社長(対面)

※一次選考後に適性検査あり

※最終選考後にリファレンスチェックあり

面接回数: 2回

筆記試験: なし