【赤坂/在宅可】労務◆給与社保経験歓迎◎東証上場『トラベルコ』の運営企業/残業20H/専門性UP

〜リモート可／東証上場の安定基盤で腰を据えて長く働ける／労務領域のスペシャリストを目指せる!〜

東証スタンダード上場の当社は『トラベルコ』をはじめとした旅行・比較サービスを展開し、ユーザー目線を追求したサービス開発で安定した成長を

続けています。

■採用背景

社内異動に伴う欠員補充です。業務の引継ぎからスタートし、将来的には給与計算や社会保険手続きといった定常業務に加え、労務課題の解決や業務

改善、制度運用にも携わっていただきます。

■業務内容

労務担当として、給与計算・社会保険手続き・勤怠管理などの実務を中心にお任せします。経験やスキルに応じて、業務効率化や運用改善、システム

活用の推進など、より上流の業務にも挑戦いただける環境です。

【具体的には】

・給与計算・賞与計算事務(月次給与計算、賞与計算、年末調整業務などの一連の運用)

・社会保険・労働保険関連業務(入退社に伴う資格取得・喪失手続き、月額変更届、算定基礎届、年度更新など)

・勤怠管理業務(月次勤怠データの集計・確認、未打刻・残業等のチェック、不備対応)

・従業員からの問い合わせ対応(給与・勤怠・各種手続に関する社内相談窓口)

・労務プロセスの改善・企画(業務効率化、マニュアル作成、各種ツールの見直し・導入サポート)

■組織構成

労務チームは課長1名、メンバー3名です。

■この仕事の魅力

◇労務の専門性をさらに高められる

特定業務だけでなく、労務全般の知識・経験を積むことができ、専門性を高めながら市場価値向上を目指せます。

◇改善・企画にも携われる

単なるオペレーション業務ではなく、業務効率化やフロー改善、システム活用などにも積極的に関われる環境です。「運用する側」から「仕組みを作

る側」へのキャリアアップが可能です。

◇上場企業で腰を据えて働ける

東証上場企業ならではの安定した経営基盤に加え、業務習熟後はリモートワークも活用可能。働きやすさと成長機会の両立を実現できます。

■当社について

設立以来の完全無借金経営であり、自社運営サイトは全て黒字化。経験豊富なベテランの方も多く在籍し、落ち着いて中長期的に安定してキャリアを

築くことが可能です。リスクの高い急拡大を避け、設立以来、着実に増収・増益をしており、経営自体が非常に堅実です。

■必須条件

労務実務経験をお持ちの方(目安:2年以上)

〜社労士事務所または労務アウトソーシング会社の方も歓迎です!〜

大学卒業以上

想定年収:400万円〜500万円

月給:333,400円〜417,600円

月額(基本給):265,000円〜332,000円

※固定残業手当は月、30時間0分、68,400円〜85,600円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■給与詳細は、経験・能力等考慮の上、当社規定により決定します。

■給与査定:年1回(4月)

就業時間:9:30〜18:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:2日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

夏季休暇(3日)、年末年始(12/29〜1/3)、慶弔休暇、有給休暇(入社時2日、3ヵ月後3日、6ヵ月後5日付与)等

※有給休暇取得率約90%で働きやすい環境です。

通勤手当:有 実費支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:■英会話スクール補助

※入社後のオリエンテーションの他、OJTが中心となります。

書類選考→一次面接(WEB)→最終面接(対面)

面接回数: 2回

筆記試験: なし