【日本生命グループ】リスク管理/ISMS※責任者候補◆医療xITで社会貢献性◎

年収700〜1000万円 東京都千代田区 正社員

メディカル・データ・ビジョン株式会社<日本生命グ

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募集要項

企業名メディカル・データ・ビジョン株式会社<日本生命グ
職種総務
想定年収年収700〜1000万円
雇用形態正社員
勤務地東京都千代田区
年間休日124日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

■□日本生命グループ/国内最大規模の診療データベースを誇る医療データビジネスのパイオニア企業/ガバナンス体制強化に伴う、責任者候補を募

集/年休124日/フレックス■□

■概要

グループ全体のリスク管理(個人情報保護法対応、情報セキュリティ、コンプライアンス等)をご担当いただきます。ISO27001/27017更新や各種委

員会運営を通じ、ガバナンス体制強化を牽引する責任者候補を募集いたします。

■募集背景

国内最大規模の診療データベースを基盤に、医療・ヘルスケア業界のDXを牽引しています。事業拡大と社会的責任の増大に伴い、ガバナンス体制強化

が急務です。

現在、リスク管理ユニットを牽引している責任者が2029年9月に定年退職を迎えるため、「約3年の伴走期間」を経て、次世代のリスクマネジメント体

制を構築いただける後継者を募集いたします。

■業務内容

・ISO27001・27017等のISO認証更新業務

・リスクコンプライアンス委員会・内部統制委員会等の事務局運営

・個人情報保護法対応および医療データ利活用に関する管理

・コンプライアンス教育、社内通報対応、信用・反社調査

・メンバー3名のマネジメント、経営層・事業部へのリスク管理施策の提案・推進

※実務を担いながらチームを導くプレイングマネージャーとしての活躍を期待します。

■配属部署について

リスクマネジメント部 リスク管理ユニットに配属予定です。メンバー3名が在籍しており、プロ意識が高く、互いに高め合える風通しの良い組織です

。

【ミッション】

一人一人が市場価値をもつプロ人材となり、医療データビジネスの先駆者に相応しいリスクマネジメントサービスを、社内外の顧客に届ける

【ビジョン】

経営から必要とされ、頼りにされるMDVの守護神となること

■メディカル・データ・ビジョンについて

◎「医療・健康分野での革新的な活動を通じ、生活者のメリット創出に貢献する」を理念に「データネットワークサービス」と「データ利活用サービ

ス」を事業を展開

◎医療機関や健康保険組合向けの経営支援システム、DPCベンチマーク統合パッケージ、臨床データ活用サービスの提供をはじめ、お客様サポートサ

イトの提供、セミナーや勉強会の開催など多彩なコンテンツでお客様をサポート

応募資格・必須要件

・ISO27001更新業務の実務経験

・個人情報保護法に関する知識

・マネジメントへの興味関心

歓迎する経験・スキル

・IT・医療・ヘルスケア業界での経験

・匿名加工情報等の医療データ取扱い経験

学歴

高等学校卒業以上

給与

想定年収:700万円〜1000万円

月額:583,400円〜833,400円

年額(基本給):5,856,000円〜8,366,400円

※固定残業手当は月、25時間0分、95,400円〜136,200円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※年齢・経験・スキルを考慮し、相談の上決定します。

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜15:00

フレキシブルタイム:有 7:00〜11:00、15:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

想定する残業時間:10時間/月程度

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

夏期休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、慶弔休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 上限50,000円/月※会社規定に基づき支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

健康保険:関東IT健康保険組合加入

定年:65歳 継続雇用制度(再雇用)

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度

選考について

・選考フロー:

書類選考⇒1次面接(ユニット長/部門長)⇒2次面接(本部長)

面接回数: 2回

筆記試験: あり

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