社名非公開(応募後にお伝えします)
【秋葉原】人事労務(リーダー候補)◆年休127日/残業10h未満/採用・制度設計にも挑戦可能◆
株式会社龍角散
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
募集要項
| 企業名 | 株式会社龍角散 |
|---|---|
| 職種 | 人事・採用・労務 |
| 想定年収 | 年収600〜800万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒101-0031 東京都千代田区東神田2-5-12龍角散ビル |
| 年間休日 | 127日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
仕事内容
【業績好調◎安定成長を続ける老舗企業「龍角散」/秋葉原駅を始め、各駅からのアクセス良好/所定労働7時間20分!ワークライフバランス◎】
■募集背景:
業績好調により、今後の事業成長に向けた増員募集となります。
幅広い業務領域を担当する管理部門にて、一緒に働けるメンバーを求めております!
■業務内容:
1928年設立、のど用の薬に特化したスペシャリティファーマである当社にて、人事・総務中心に下記業務の中から、経験能力に合った仕事を複数お任
せしていきます。
入社直後は労務担当者として、給与計算を始めとした業務をまず担っていただきます。
具体的には、以下をお任せしていきます!
【人事労務】
<入社後すぐ、お任せする業務>
・勤怠管理・月次締め処理
・給与・賞与計算業務
・社会保険業務(社労士事務所との窓口)
・その他 人事・労務業務
<ゆくゆく、お任せ可能性のある業務>
・新卒・中途採用
・面接対応
・採用補助
・教育・研修
・就業規則改定
・人事評価制度(運用・改定)
【総務】
・庶務業務
・備品管理
・IT機器管理
・契約書作成管理
・その他業務
■組織構成
総務経理部は計10名在籍しており、人事担当者はうち4名(部長付1名、メンバー3名)となります。
穏やかなメンバーを中心として活動しており、未経験の業務でも優しくフォローいただけます○
■はたらき方/環境:
・年間休日127日・所定労働時間7時間20分と、プライベートも充実できる環境です。
・残業も10時間程と少なく、ワークライフバランスを重視したはたらき方ができます。
・離職率が非常に低く、長期的にはたらける環境に加え、幅広い業務に携わることで腰を据えて着実にスキルアップすることができます。
■当社について:
当社の主軸であるOTC医薬品「龍角散」は、複数の生薬を独自に組み合わせた製剤で、
他社には真似できないオンリーワンの価値を提供し続けています。
長年にわたり多くの方に支持され、のど薬市場において圧倒的なブランド力を確立。
安定した売上と信頼を誇り、社会貢献性の高い事業を展開しています。
■代表的商品
龍角散、龍角散ダイレクト、龍角散のど飴、おくすり飲めたね(嚥下補助ゼリー)
応募資格・必須要件
■必須要件:
・人事(採用・労務・給与計算)の実務経験(目安:5年)
・幅広い業務に対し抵抗感なく取り組める方
歓迎する経験・スキル
・法務・総務IT業務の経験(契約書締結前社内調整、PC機器の設定管理など)
学歴
大学卒業以上
給与
想定年収:600万円〜800万円
月給:333,333円〜400,000円
月額(基本給):333,333円〜400,000円
■賞与実績:年2回(昨年実績:6ヵ月)
勤務時間
就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間20分)
休憩:70分
時間外労働:有
■残業時間:月平均10時間程
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:0日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
■完全週休二日制・土曜・日曜・祝日・夏季3日・年末年始5日
■有給休暇:ただし入社月による月割計算の場合あり
待遇・福利厚生
通勤手当:有 ■会社規定に基づき支給
家族手当:有
厚生年金基金:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
■社会保険完備
退職金制度:有
定年:60歳
教育制度/資格補助:
選考について
・選考フロー:書類選考→面接(2~3回)→内定
※筆記試験有(SPI)
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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