【未経験歓迎】経営管理(予実管理・KPI分析)◇ジーンズのEDWIN／年休123日／キャリアパスあり

〜データ分析経験を経営に活かせる／EDWIN・Leeなど業界を代表するブランドを展開／予実管理・KPI分析を通じて経営層の意思決定を支援／年休1

23日・所定7.5時間・土日祝休み〜

■同社について:

日本国内における『ジーンズ』というファッションアイテムを広げる、パイオニア的存在の当社。国内紡績会社と協力し、「Made in Japan」の品質

にこだわり続け、今では国内外で広く認知されています。

〈取扱ブランド〉

EDWIN、Lee、SOMETHING、Wrangler、Dickiesなど

■採用背景

事業拡大に伴い、迅速かつ高度な経営判断を実現するための体制強化を目的とした募集です。

事業拡大および新ブランドの立ち上げに伴い、従来の横断型からブランド単位での縦軸経営へ移行しています。

これにより、より迅速かつ精度の高い経営判断が求められており、管理部門・経営企画機能の強化が急務となっています。

■業務内容:

会社全体の予実管理運用を中心に担当いただきます。

〈業務詳細〉

・予実管理および着地見込みの作成

・各種KPIの分析

・ブランド別の管理会計分析

・経営層向けレポートの作成および報告

・経営意思決定に必要な数値データの整理

■組織構成

3名(20〜40代)

課長1名、兼務1名(総務+経営企画)、専任1名

■当社・当求人の魅力:

・TableauなどのBIツールや予実管理システムを用いた分析経験を活かしながら、経営視点でのデータ活用スキルを磨ける環境です。将来的には事業

計画策定や経営会議資料作成など、経営企画業務にも携わることができ、分析担当から経営企画へキャリアを広げられます。

■入社後の流れ:

入社後は予実管理や着地見込み作成、KPI分析などの経営管理業務を中心に担当いただき、各ブランドや事業構造への理解を深めていただきます。予

実管理に留まらず、将来的には経営陣の意思決定を支える経営企画人材としてキャリアを形成できる環境です。

■働き方

・年休123日

・土日祝休み

・所定労働7.5H

■必須条件:

<業種未経験・職種未経験歓迎>

・数値分析や予実管理のご経験

※管理会計・経営管理だけでなく、営業マネジメントやtableauを活用したマーケティング経験など、幅広いご経験から挑戦可能

です

想定年収:450万円〜550万円

月給:293,000円〜354,200円

月額(基本給):249,000円〜301,000円

※固定残業手当は月、21時間0分、44,000円〜53,200円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

特記事項なし

■賞与:年2回(7月、12月)

※年収は能力経験に応じて決定します。

就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:13日〜23日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

■年末年始休暇(12/29〜1/3)

■産休育休

■慶事弔事休暇など

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:無 補足事項無し

家族手当:有 当社規定に基づき支給

厚生年金基金:無 補足事項無し

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各社会保険完備

寮社宅:無 補足事項無し

退職金制度:有 補足事項無し

定年:60歳

教育制度/資格補助:OJT

■選考フロー:

書類選考→1次面接→Web適性検査・2次面接→内定

※選考フローは変更になる場合があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり