【東京】労務総務(給与計算・勤怠管理)《経験者・ブランク歓迎》引越事業を中心とした物流・運輸グループ

【給与計算経験者歓迎／グループ全体約900名を支える総務労務ポジション／将来の中核人材】

ハート引越センターを中心としたグループ各社の総務・労務業務を担当いただきます。給与計算や労務管理の経験を活かしながら、総務業務まで幅広

く携わることができるため、バックオフィスとしてスキルの幅を広げたい方に適した環境です。

■採用背景

長期的な組織強化を見据えた増員募集です。給与計算や労務の実務経験を活かしながら、幅広いバックオフィス業務に主体的に取り組み、将来的には

部署を支えるコアメンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。

■業務内容

人事総務管理部総務課の一員として、グループ各社の総務、労務業務を担当いただきます。社員6名で協力しながら業務を分担して進めています。

<主な業務>

・給与計算

・勤怠管理

・入退社手続き

・社会保険関連業務

・年末調整対応

・健康診断の手配、管理

・社内イベントの準備、運営

・電話、来客対応

・経費振り分け

・各種届出書類作成

グループ会社を含む多くの従業員情報を扱うため、正確性を持ってコツコツと業務に取り組める方を歓迎します。

また、担当領域を限定せず、労務から総務まで幅広い業務に携わるため、バックオフィス全般の知識や経験を深めることが可能です。

<経験を積んだ後にお任せする業務>

・法改正に伴う制度運用の見直し

・社内規程の整備、改定

・福利厚生制度の企画、改善

・総務予算の作成、管理

・メンバー育成やマネジメント業務

■業務の魅力

・バックオフィス業務を幅広く経験できる環境

労務業務にとどまらず、総務業務や制度運用にも携わることができます。

・裁量を持って働ける

少数精鋭組織のため、一人ひとりの担当領域が広く、主体的に業務へ取り組めます。

・安定した事業基盤

引越事業を中心としたグループ企業を支える管理部門として、組織運営を支えるやりがいがあります。

■企業魅力

ハート・インターナショナルグループは、引越事業を中心に家具家電のレンタル事業、電気設備工事、ハウスクリーニング、人材派遣事業など多様な

サービスを展開しています。単なる引越会社ではなく、人々の暮らしを支える総合生活支援企業として事業領域を拡大しています。

・勤怠管理、給与計算、労務などの実務経験

・基本的なPCスキル:Word・PowerPoint、Excel(VLOOKUP)

・第一種衛生管理者資格をお持ちの方

想定年収:365万円〜450万円

月給:271,000円〜300,200円

月額(基本給):170,000円〜189,000円

その他固定手当/月:45,000円

※固定残業手当は月、35時間0分、56,000円〜66,200円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

その他固定手当/月...地域手当一律45000円

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■昇給:年1回

■賞与:年1回(決算賞与)

雇用期間:0年3ヶ月

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

・平均残業時間:月30時間程度

週休2日制・シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率90%

■月7〜10日(月21日勤務)

※土日祝含むシフト制(土日祝の連休も取得可能)

■有給休暇:初年度10日付与。入社時期に応じて4月または10月に付与

■慶弔休暇

■年末年始:12/31〜1/3

通勤手当:有 当社規定による

家族手当:無 補足事項無し

厚生年金基金:無 補足事項無し

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

定年:60歳 再雇用制度あり(65歳まで)

教育制度/資格補助:OJT

■選考フロー:

書類選考→最終面接(対面)→内定

※原則対面実施(状況に合わせて選考回数変更になる場合がございます)

面接回数: 1回

筆記試験: なし