社名非公開(応募後にお伝えします)
【港区】採用担当◆未経験◎事務から人事に挑戦!日程調整等からお任せ◆土日祝休/年休120日/上場G
株式会社BESTHERBS
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募集要項
| 企業名 | 株式会社BESTHERBS |
|---|---|
| 職種 | 人事・採用・労務 |
| 想定年収 | 年収350〜450万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1-16-1ニューピア竹芝サウスタワー12F |
| 年間休日 | 120日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
仕事内容
〜「人と関わることが好き」「採用に携わりたい」方へ〜
■ポジション概要
本ポジションは、英国式リフレクソロジーサロン「Queensway」を中心に、セラピストやフィットネススタッフなどの採用業務全般を担う採用担当
です。
応募者対応から面接、採用企画、入社後フォローまで幅広く携わることができ、人と組織をつなぐ重要な役割を担っていただきます。
人事未経験の方も歓迎しており、先輩社員のサポートのもと採用実務を習得しながら活躍いただける環境です。
※担当領域(新卒採用・中途採用)はご経験や適性を考慮し決定します。
■業務内容
採用業務全般
・応募者対応、面接日程調整 ・面接対応 ・スカウト配信による母集団形成 ・採用計画の立案 ・求人広告の企画、ライティング ・SNS(Instagram・T
ikTok等)を活用した採用広報 ・内定者フォロー ・入社後の定着支援 ・採用活動の分析および改善提案
採用活動に幅広く携わりながら、自社の成長を支える人材の採用を推進していただきます。
■当ポジションの魅力
◎未経験から採用担当として活躍できる
人事経験は不問です。これまで培ってきたコミュニケーション力や調整力を活かしながら、採用業務の専門知識を身につけることができます。
◎採用業務を幅広く経験できる
応募者対応だけではなく、求人企画や採用広報、内定者フォローまで採用活動全般に携わることができます。
◎アイデアを活かせる環境
求人原稿の作成やSNS運用など、自身のアイデアを採用活動に反映することが可能です。年次に関係なく意見を発信できる風土があります。
◎多様な職種の採用に携われる
セラピストやフィットネススタッフなど、さまざまな職種の採用を通じて人事としての経験値を高めることができます。
■キャリアパス
採用担当として経験を積みながら、将来的には以下のようなキャリア形成も可能です。
・採用戦略立案 ・人材育成、研修企画 ・労務管理 ・人事制度企画
採用の実務からスタートし、将来的には人事領域全般で専門性を高めていくことができる環境です。
応募資格・必須要件
・基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel、Word、メールの使用経験など)
・人事・採用業務に興味をお持ちの方
・社内外の方と円滑なコミュニケーションが取れる方
歓迎する経験・スキル
・事務職、営業職、接客・販売職などのご経験 ・採用業務や人材業界でのご経験
・Excelの基本操作ができる方(SUM、AVERAGE、IF、VLOOKUP、XLOOKUPなど
給与
想定年収:350万円〜450万円
月給:254,900円〜310,200円
月額(基本給):221,000円〜267,000円
※固定残業手当は月、20時間0分、33,900円〜43,200円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※上記は非管理職の月給であり、管理職の場合は以下の通り
月給:34.2万円〜36.2万円
基本給:27.2万円〜29.2万円
諸手当:7.0万円
■昇給・昇格:年1回
■賞与実績:あり
勤務時間
就業時間:9:30〜18:30(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
■残業:月20時間
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:1日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
完全週休2日制(土日祝)※年に数日土曜日出勤有(有休取得促進日)
夏季休暇(2日)、年末年始休暇(3日)※年によって変動あり
出産休暇、育児休暇、介護休暇
待遇・福利厚生
通勤手当:有 会社規定に基づき支給
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
教育制度/資格補助:入社後は基本的にOJTとなります。
選考について
■選考フロー:
書類選考→面接(目安:2回程度)→内定
※性格検査を実施することがあります。
※選考フローは変更となる場合がございます。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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