【立川・多摩センター/未経験歓迎】障がい者の就労移行支援※FC店/立ち上げスタッフ募集/年休123日

◇無資格可／残業10〜20h程/就労移行支援事業所「ディーキャリア」のFC店舗/売上成長率120%◆

■仕事内容:

◇就労移行支援

就職に必要なスキル全般のサポートや自己理解を深めるためのトレーニング、職場でのコミュニケーションスキルやビジネスマナーなどの講義を行い

ます。就職先企業や地域を支える各機関との関係構築などもあります。

■チーム構成:

管理者、サービス管理責任者、生活支援員 、職業指導員、就労支援員(キャリアコンサルタント)

■組織構成

立川支社:3名(支援員のみ)多摩センター:2名。(支援員のみ)

■募集背景:

当社が立川駅周辺で就労移行支援事業を開始して7年。

所沢の就労移行支援、就労定着支援、グループホーム、自立訓練など様々な事業所を展開してきました。

そしてこの度、立川駅周辺と多摩センター駅周辺に、新たな就労移行支援事業所の開設を予定しています。

スピード感をもって福祉事業を拡大していく当社で、新規事業所のオープニングスタッフとしてチャレンジしてみませんか?

福祉領域のみならず、ビジネスとしての経験、キャリアもつくることができる環境です。

■やりがい:

・障がいのある方が生き生きと、自分らしく働くためのサポートができます

・就労、就労継続を目指していく方に対し、これまでのご自身のキャリアや知識を生かしアドバイスができます

・働くことにやりがいを見出した姿を見ることができます

■求める人物像

・チャレンジ精神のある方

・プロフェッショナルへの意欲のある方

・信頼をつくる誠実な姿勢をお持ちの方

■当社の特徴:

平均年齢31歳の組織で、中途入社の社員は約8割ほどです。入社した時点での職種にこだわるのではなく、働きながらあったキャリアを見つけ、ステ

ップアップしていただきたいと考えています。社内では、SPの企画営業からITコンサルティング営業、営業事務から経理など活発にキャリアチェンジ

が行われています。将来的には事業グループの役員や起業といった道も開かれています。また、裁量が大きく、早期昇進が可能です。マネージャー、

シニアマネージャー、リーダーという構成の中、30歳でマネージャーになっている方や2年目でリーダーに着任している方もいます。

業種未経験歓迎・職種未経験歓迎

・障がい福祉サービス経験のある方

・社会福祉主事任用資格、社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士、保育士、言語聴覚士などの有資格者優遇

・普通自動車運転免許をお持ちの方

想定年収:330万円〜450万円

月給:250,000円〜350,000円

月額(基本給):190,720円〜267,040円

※固定残業手当は月、40時間0分、59,280円〜82,960円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※給与・待遇等は目安です。スキル・経験に応じて決定します。

■給与改定:年2回(6月・12月)

■賞与:年2回

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:1時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■残業:月10〜20h程度

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

※状況により土曜日に出勤する場合もあり(9:00〜13:00)／ 土曜日出勤の場合、代休取得

GW、年末年始休暇(5日)、産休・育休(取得実績あり)、慶弔休暇、年次有給休暇(1時間単位で取得可能)

通勤手当:有 上限月30,000円

住宅手当:有 15,000円／月※社内規定により

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:無 補足事項なし

教育制度/資格補助:■OJT

■選考フロー:

書類選考→1次面接(事業部長または人事)→最終面接(役員)→内定

※面接回数はご経歴等により適宜調整し、1〜2回を予定

※適性検査実施の場合あり

面接回数: 2回

筆記試験: なし