【千代田区】介護DX推進コンサルタント/PMO《リモートワーク週2日可*業界最大手のニチイ》

【全国1,800拠点の現場オペレーションを変える事業会社のDX/PMOポジション∕医療‧介護業界のリーディングカンパニー∕戦略〜実装まで一貫∕裁

量大きい環境∕現場変革に関与∕未経験領域も参画可∕柔軟な働き方】

■はじめに:

2025年度に新たに立ち上げた介護DXを推進する組織において、デジタルを活用した新しい介護を実現していくことを主導いただきます。

介護業界が直面する人手不足や生産性の課題を根本から解決すべく、テクノロジーを駆使した「新しい介護」の実現に本腰を入れています。単なるIT

化ではなく、現場の働き方そのものをアップデートし、持続可能な介護モデルを確立することがミッションです。

■職務内容:

ご経験やスキルに応じて、介護DXの全体像の設計から具体的なプロジェクト推進まで幅広くお任せします。

1戦略‧ロードマップ策定:

デジタルを活用した次世代介護のグランドデザインを描き、実現に向けたロードマップを策定します。

2新規施策の立案‧推進:

介護業界に縛られない最新技術(AI、IoT、SaaS等)の調査‧選定、テクノロジー企業とのパートナーシップ構築。

3既存システムの改善‧最適化:

導入済みシステムの課題を洗い出し、現場の運用に即した解決策を策定‧推進。

4PMO業務:

IT本部と協働し、要件定義からWBS管理、プロジェクト全体の進捗管理を主導。

5現場変革へのコミット

導入して終わりではなく、現場に入り込み実現を推進する

※チームメンバーのマネジメントも担当含む。

■2026年度のミッション:

在宅拠点へのダブレット導入や電子契約、AIケアプランや次世代オペレーションの構築などに携わっていただきます。

■同社について:

同社は現在医療関連事業、介護事業‧ヘルスケア事業、保育事業という社会貢献性の高い事業を展開しています。

各分野で実績を残し、信頼され、価値あるサービスを提供してきました介護事業においては全国約1,800ヵ所で、在宅系介護サービスから施設介護サ

ービスまで”トータル介護サービス”を実現しています。

■必須要件:

‧事業会社‧コンサル‧SIer等における企画、要件定義、PM経験(目安:5年以上)

‧何らかのシステム導入プロジェクトに携わった経験(ITリテラシー必須)

‧起案資料(企画書、ロードマップ)やプロジェクト管理資料(WBS等)を自ら作成できるスキル

‧社内外のステークホルダーを巻き込んだ、高い調整力‧交渉力

‧介護業界における実務経験(介護職としての業務経験問わず)

‧基幹系システムなどの大規模システムの導入‧更改プロジェクトへの参画経験。

想定年収:740万円〜790万円

月給:523,800円〜550,000円

月額(基本給):180,000円

その他固定手当/月:236,756円〜250,000円

※固定残業手当は月、30時間0分、107,044円〜120,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※上限年収は応相談※

■賞与:年2回

■昇給あり

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜15:00

フレキシブルタイム:有 7:00〜11:00、15:00〜21:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:15

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

残業時間:月20時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(次年に限り繰越可、半日有休制度あり)、創立記念日(8月15日)等

※その他会社が認める休日

通勤手当:有 月5万円まで

住宅手当:有 支給要件あり

家族手当:有 支給要件あり

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有

定年:65歳

教育制度/資格補助:OJT中心

■選考フロー:

書類選考→一次面接→二次面接→内定

※面接回数変動する可能性もございます。

面接回数: 2回

筆記試験: なし