【伊藤忠G/在宅可】医薬品原薬のGMP管理<管理職候補>年収1000万〜/海外原薬等幅広く携われる◎
伊藤忠ケミカルフロンティア株式会社
株式会社LITALICO
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 株式会社LITALICO |
|---|---|
| 職種 | 施設長・管理職 |
| 想定年収 | 年収400〜500万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 広島県広島市東区光町1-10-19日本生命広島光町ビル 1F |
| 年間休日 | 120日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月13日 |
【月残業約15時間∕異業種からの転職者も多く活躍し、多様なキャリア形成が可∕配属後も配属後3ヶ月ごとの研修制度あり∕働くことに障害がある
方のためのサービス「LITALICOワークス」】
<LITALICOワークスのサービスは...>
障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。
就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで一気通貫でサポートを行います。
1拠点6〜7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。
■職務内容:
障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年〜1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていた
だきます。
その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。
<就労支援のお仕事>
利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画‧実施。
ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポート
を行います。
<センター長のお仕事>
ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。
■おすすめポイント
1. 経営者視点で拠点を動かす「裁量権と手応え」
センター長は、いわば「ひとつの会社の経営者」です。
ご利用者様の支援品質の向上はもちろん、行政や地域の医療機関‧企業との関係構築、スタッフの育成、そして拠点の収益管理まで、幅広い業務の采
配を振るいます。
ビジネスの最前線で培ったマネジメントスキルをフルに活かせる環境です。
2. 「利益」と「社会貢献」が完全にリンクするビジネスモデル
LITALICOワークスでは、ご利用者様が希望する就労を実現し、定着していくことが直接的に事業の成長(売上)に繋がります。
「誰かの幸せを追求することが、事業の正解になる」。ビジネスとしての健全な成長が、そのまま社会課題の解決に直結する圧倒的なやりがいを感じ
られます。
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
■必須条件:
‧社会福祉関連の資格をお持ちの方
‧チームでのリーダー経験やマネジメント経験
想定年収:425万円〜500万円
月給:308,400円〜344,200円
月額(基本給):267,200円〜298,200円
※固定残業手当は月、20時間0分、41,200円〜46,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※賞与:あり(年2回/5月‧11月)
※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※給与はスキル‧経験‧転勤の可否に応じて決定いたしますので、上記年収は目安となります。
労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制(シフト制)
週平均労働時間:40時間0分 総所定労働時間:160時間0分
就業時間:8:30〜17:30
勤務パターン例:9:00〜18:00
休憩:60分
時間外労働:有
9:00〜18:00など変形労働時間制の範囲内でシフト調整可能
週休2日制‧シフト制
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
■土曜‧祝日はセンター開所のため、月2〜3回出社
■日曜は月1回センター開所のため、数ヶ月に1回程度出社
■上記他、月中で2日間と祝日日数相当分の休日取得可
※夏期、年末年始、GW、特別休暇
通勤手当:有 交通費支給:上限5万円
厚生年金基金:無 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
寮社宅:無 補足事項なし
退職金制度:無 補足事項なし
教育制度/資格補助:‧OJT
■選考フロー:1次面接→最終面接
※回数は変動する場合がございます。
※原則オンライン面接ですが、選考過程において対面面接を実施する場合がございます。
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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