【広島】人事労務コンサルタント※未経験歓迎◇地方創生!地元企業から地域活性化を目指す

■大切にしている価値観:

♯全体最適 ♯中長期思考 ♯地域創生 ♯ワークinライフ ♯圧倒的なお客さま志向 ♯当事者意識

■同社の魅力:

・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。

・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」

・お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創

パートナーとなることを目指しています。

■仕事内容:

顧客の労務コンプライアンス調査、株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング、人事労務のアドバイ

ザリーを行い、企業の法令順守と労働環境向上に貢献します。

■業務詳細:

・労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施

・株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング

・人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援

・人事労務のアドバイザリー業務

■未経験から挑戦可能な理由:

コンサルティングにおいてもっとも大切なことは、お客さまのことを本気で考える「心」だと考えています。どのような場面においても本気になって

お客さまのために行動する姿勢は、専門的な知識やノウハウ以上に大切なものです。

入社後に研修や業務をとして知識を身に着けていただけますので、お客様のために本気になれる方であれば、未経験の方も十分にご活躍いただけます

。

■必須要件:

・基本的なPCスキル(Excel/Word/ppt)

・社会保険労務士、または、社会保険労務士資格を勉強中の方

・社会保険労務士法人にてコンサルティング経験のある方

・人事関連部署において人事関係の企画業務の経験のある方

※第二新卒歓迎

※日本語レベル上級の方も社内で活躍中

大学卒業以上

想定年収:370万円〜1100万円

月給:242,690円〜721,490円

月額(基本給):196,960円〜585,550円

※固定残業手当は月、30時間0分、45,730円〜135,940円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※給与には30時間分の固定残業代を含む/超過分は全額支給

※経験・能力、現年収など考慮の上、決定いたします

■昇給:年1回

■賞与:年2回(2ヶ月×2回)

就業時間:9:00〜17:00(所定労働時間:7時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年間休日120日以上、年末年始(5日)、夏季休暇(5日)、年次有給休暇(法定通り)、慶弔休暇、産前産後、育児休業(法定

通り)、リフレッシュ休暇(10年勤続)、有給奨励日あり

通勤手当:有 全額支給(非課税内)

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:有 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 401k／再雇用制度あり

定年:60歳

教育制度/資格補助:社内研修、海外視察研修、外部研修、勉強会

書類選考・WEB適性検査→一次面接→カジュアル面談→面接1~2回→内定

※面接回数は、個人に合わせて変更となる可能性があります。

※オンライン面接可

面接回数: 3回

筆記試験: あり