【東京】SDV時代に向けたモビリティ視点でのUX企画と技術要件定義<モビエレ>
株式会社デンソー
レバレジーズ株式会社
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| 企業名 | レバレジーズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | コンテンツ企画 |
| 想定年収 | 年収600〜1000万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-24-12渋谷スクランブルスクエア24F、25F |
| 年間休日 | 123日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
【2005年に創業以来、黒字経営を継続/「働きがいのある会社ランキング」5年連続ベストカンパニー】
プロダクトやサービスをデザインする上でも難しい問いに答えていくポジションです。クライアントやユーザーがプロダクトに何を求めているのかを
明らかにして、それに対して何をするべきかを導き出すことが UXリサーチャーの職務です。
■具体的な業務内容:
◎ユーザーヒアリングやユーザーテストの設計
◎上記の実施から考察のまとめ、レポーティング
◎施策のプランニング、定量的な効果検証
■使用ツール
Figma/Google Analytics/Google Optimize/Slack/Google Big Query
■当ポジションの魅力:
◎リサーチを通じて得た示唆をサービス設計やプロダクトに反映しその反響を得られます。
◎事業ドメインが異なるサービスや、グロースから新規立ち上げまでフェーズの異なるプロダクトに関われます。
◎予算が大きくできる施策や調査の幅が広く、身につくスキルも多岐に渡ります。
◎WebメディアやプロダクトのUI改善に携わり、成果責任をもつことができます。
■担当プロダクトについて:
全社では40を超えるサービスが存在しており、以下は代表的なサービスです。
◎エンジニア向け人材事業...ITエンジニアの求人サイト:レバテック/ITエンジニアのQAサイト:teratail
◎メディカル、介護向け人材事業...看護師向けサイト:レバウェル看護/介護士向けサイト:きらケア
◎若年層向け人材事業...第二新卒&フリーター向けサイト:ハタラクティブ
◎新卒向け人材事業...新卒向け就活支援サイト:キャリアチケット
■キャリアパス
◎プロダクトマネージャー...UXリサーチを企画設計実行しながら、徐々にプロダクト全体の戦略戦術を企画するようになり、プロダクトマネージャー
を目指せます(事業責任者のパターンもあります)。
◎UIUX改善組織のリーダーやマネージャー...組織の中長期方針の設計をし、それに即して育成採用制度設計を進め組織づくり方面に伸ばしていけます
。
◎ブランド戦略の立案責任者...ユーザー理解を進め、リサーチの専門性を高く担保した上で、事業のブランド戦略やそれに紐づくマス広告の企画スキ
ルを伸ばしていけます。
・定性のユーザーリサーチ実務経験1年以上
・調査の設計、実施、分析、報告の全工程を独力で実施できる能力
・プロダクトデザインのご経験
・実務でのユーザーリサーチ経験
・HR業界でのユーザーリサーチ、ユーザーヒアリング経験
・プロダクト開発におけるユーザーリサーチ経験
・育成/マネジメント経験 および顧客、ステークホルダー折衝経験
・他職種と円滑に仕事を進めるコミュニケーションスキル
・コーチングトレーニングの経験
専修・各種学校卒業以上
想定年収:600万円〜1000万円
月給:370,000円〜470,000円
月額(基本給):223,790円〜284,326円
※固定残業手当は月、80時間0分、146,210円〜185,674円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※固定残業時間=実残業時間ではありません給与例
※スキル・経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。
※固定残業時間=実残業時間ではありません。
■昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回)
■給与例:年収600万円の場合...基本給37万円+賞与78万円×2回
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
■部署月平均残業:28.3時間
上記もしくは09:30〜18:30/10:00〜19:00の選択制
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社半年後10日〜最高40日※労働基準法に基づき年間1日〜2日付与日数は増えていきます
)、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇(婚姻・出産補助・忌引き等)
通勤手当:有 当社規定による
住宅手当:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種社会保険完備
教育制度/資格補助:■資格取得支援制度
■ビジネス雑誌読み放題
■オンライン英会話無料受講制度
■LCP制度(事業部間交換留学制度)
■選考フロー:
書類選考→1次面接→最終面接
※場合により、面接の回数が増減する可能性があります。
※最終面接前に適性検査を実施する場合があります。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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