【動画ディレクター】SNS動画・ショートドラマ・横型動画など◆国内PR業界トップクラスのベクトルG

年収400〜600万円 東京都港区 正社員

株式会社アンティル

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募集要項

企業名株式会社アンティル
職種映像制作・撮影
想定年収年収400〜600万円
雇用形態正社員
勤務地〒107-0052 東京都港区赤坂4-15-1赤坂ガーデンシティ18F
年間休日125日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

〜PR業界アジア1位・世界6位のベクトルグループ/フレックス/ 年間休日125日/土日祝休み〜

■募集背景:

・SNS動画、ショートドラマ、そして従来型の横型動画制作案件の急増に伴い、体制を強化します。

・2023年に立ち上がったばかりの新しい部署ですが、毎年着実に成長を続けており、2028年には「粗利5億円」という目標を掲げ、事業を急速に拡大

中です。

・今回は、制作現場の核となり、クオリティと進行をリードしていただける動画ディレクターを募集します。

■業務内容:

・SNS動画・ショートドラマ、横型動画を中心に、企画意図を汲み取り、形にする動画制作全般の制作ディレクションを担います。

■業務詳細:

・動画企画の具体化/構成作成

・撮影・編集ディレクション

・制作進行管理(スケジュール/クオリティ)

・インターン・外注メンバーへの指示/フィードバック

・簡易的な資料・レポート作成

■ポジションの特徴:

・企画をどう視覚化するか、現場をどう動かすかの意思決定をお任せします。

・複雑なビジネス判断よりも、まずは「質の高い動画を、スピード感を持って世に出すこと」が最大のミッションです。

・自治体、化粧品、アパレル、家電、AI関連、ホテルなど、日本全国・多種多様なクライアントの案件に携われます。

■部署の状況:

・全員中途採用のため馴染みやすい環境です。

・20代〜40代まで幅広く在籍しており、30代の上長を中心に、フラットに意見を出し合える組織です。

テレビ局、テレビ制作会社、イベント運営会社、音響会社、SNS運用会社など多彩な出身者が活躍しています。

■当社について:

・ベクトルグループは、「いいモノを世の中に広め人々を幸せに」というビジョンを掲げ、コミュニケーション領域のFAST COMPANYとして、幅広い

領域においてサービスを開発・提供する事業を創造します。

・「Global Top 250 PR Agency Rankings 2024」にて、世界6位、国内/アジアNo.1に選出されました。(※売上規模などを基に算出)

応募資格・必須要件

・動画制作の実務経験(企画/撮影/編集/進行管理のいずれか)

・制作スケジュールとクオリティを意識し、完遂させた経験

・チーム(社員/インターン/外注など)と協業した経験

歓迎する経験・スキル

・SNS動画/縦型動画/ショート動画の制作経験

・横型(テレビ番組等)動画の制作経験

・外注ディレクション経験

・Premiere Pro/After Effectsなどの使用経験

・広告/PR/マーケティング領域の知見

給与

想定年収:402万円〜600万円

月額:335,000円〜500,000円

年額(基本給):2,974,080円〜4,439,040円

※固定残業手当は月、45時間0分、87,160円〜130,080円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※上記は目安であり経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。

■昇給:年1回

■賞与:年2回(業績連動)※グループ全体、各子会社、各事業部、部署、個人の業績及び成果に連動するため金額や支給回数に

変動あり

※入社2年目より支給対象となります

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00

休憩:60分

時間外労働:有

※1日あたりの標準労働時間:8時間

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

夏季休暇、年次有給休暇

特別休暇:慶弔休暇、産育休、介護休暇、Kidsサポート休暇、エクスプレス休暇(不妊治療、女性特有の体調不良のための休暇

)

待遇・福利厚生

通勤手当:有 上限5万円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

教育制度/資格補助:OJT

選考について

■選考フロー:

書類選考⇒面接(2回)⇒内定

※リファレンスチェックの実施とWebテスト(性格診断)をご依頼します。

※選考フローは状況により変更する場合があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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