【豊田／岡崎】機械設計エンジニア(自動車・自動車部品)◆CAD経験者優遇／希望給与考慮／業界最大手

〜設計経験者歓迎／請負いチーム／年休121日以上／土日休み／設計DX推進／3,000社以上の実績〜

■募集背景:

当社はBPO業界国内売上トップクラス。人材不足や働き方改革などを背景にBPO市場が右肩上がりで成長しており、ニーズに対応していくため新しい

メンバーを募集します。

■当ポジションの魅力:

・設計開発エンジニアとしての技術スキルを極めるスペシャリストのキャリア、後輩指導やチームマネジメントを行うジェネラリストとしてのキャリ

アを選択することができます。

・設計効率化のためのテンプレート作成やマクロでのチェックツール作成など設計DXにも携わることができます。

■職務概要:

豊田市または岡崎市の自動車メーカーで製品設計をお任せします。

製品例:内装(トリム/インパネ等)、外装(バンパー/フェンダー/ミラー/ワイパー等)

構想設計〜モデリング/出図までの全工程を対応しているため、ご経験に合わせた業務からお願いします。

3〜10名のチーム、全体で30〜50名ほどの事業部へ配属予定です。

<具体的な業務>

・図面作成、出図

・3D形状検討、3Dレイアウト検討

・原価低減検討

・サプライヤとの調整、仕様提示、部品発注書作成

・関連資料作成

※3D-CAD(CATIA)

◎様々な製品を経験でき、それぞれの製造業に対して客観的な立場から最適な支援ができることが弊社の強みです。技術派遣と異なり、市場動向と取

引実績などのノウハウを元に事業課題解決まで見据え業務に取り組むことで、製品開発事業の最適化・効率化も行えます。「これまでの技術や経験を

活かし製造業全体の課題に取り組みたい!」という方が活躍できる環境です。

■当社の魅力:

(1)完全週休2日制の年休121日以上、平均残業20h／月と「メリハリ」と「余裕」を持った働き方が可能。

(2)東証プライム上場。創業55年以上の歴史の安定感。

(3)研修制度が充実しており、ビジネスマナーなど基礎研修から始まり、各階層毎の研修など、スキル経験を積んでいけます。

(4)育休取得率 女性100%男性92%、復帰率97.6%、時短勤務小6まで、女性活躍推進企業(えるぼし認定)

■必須条件:

・機械設計経験または3DCAD使用経験(3年以上)

想定年収:450万円〜650万円

月給:253,000円〜424,000円

月額(基本給):243,000円〜414,000円

その他固定手当/月:10,000円

■能力・経験・前職給与等を考慮の上、決定します。

■昇給:年1回

■賞与:年2回

■固定手当:地域手当10,000円

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

■残業:月10〜30時間

完全週休2日制(土日)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率96%

土日(祝は事業所により取り扱いが異なりますが、長期休暇等で調整します)、半日有休、年末年始7日、慶弔休暇、介護休暇、

特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、有給休暇(入社3ヵ月経過後5日〜最高20日)

通勤手当:有 会社規程に基づき支給／月額最大5万円まで

住宅手当:無 居住地に応じて地域手当あり

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:有 確定拠出年金にて運用

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 確定拠出年金にて運用

定年:60歳 再雇用65歳まで

教育制度/資格補助:・入社時オリエンテーション

・e-learningまたはオンラインでの入社後研修

・資格取得奨励

■選考フロー

(1)書類選考

(2)一次選考(Web面接+適性検査)採用担当&配属部署の部長が同席予定

(3)条件面談(内定後、待遇面・人事制度について説明します)

※適性検査はWeb実施、知力ではなくパーソナリティ検査

※場合によっては2回面接とさせていただきます。

面接回数: 1回

筆記試験: あり