【埼玉／第二新卒歓迎】生産機器の保守・改善◆フジパングループ◆年休117日◆自社工場で勤務／面接1回

<<20〜30代活躍中!／フジパングループ／ファーストフード店で口にされているハンバーガーのバンズ製造をお任せ／食品業界大手×日本の食を支

える／磐石な経営基盤／長期就業可能な環境>>

■概要:

街なかで見かけるあのファーストフード屋さん。私たちは、そのお店で日々提供されているハンバーガーのバンズ(パンの部分)を製造している、食

品メーカーです。

その食品を製造する当社にて、生産機器の保守・改善を行う新しい仲間を募集。先輩社員のOJTのもと、丁寧に教育・指導していきます。

■業務内容:

【生産機器の保守・改善】

・生産機器や付帯設備の定期点検・作業

・トラブル対応

・改善作業

・製作・製図作業

・シーケンスプログラム解析

・回路解析

・部品選定

・業者対応 等

【1日間の業務イメージ】

・年・月・日の定期ルーチン業務

・引継ぎ業務

・改善案件対応

・機械・電気系トラブル対応

・予防保全

☆★POINT★☆

パン生地の成形から焼成まで、ワンストップで行っている当社。パンの良い香りに包まれながら働ける職場です。

■入社後の流れ:

◎基礎研修

会社のこと、商品のこと、仕事のことなどについて、理解を深めるところからスタートします。「労働安全」「食品衛生」といった講義も受講します

。

■配属先:

製造スタッフは120名(その内90名正社員)、20代〜50代までの幅広い年齢層の方が在籍しております(全社平均年齢:38歳)。

■将来のキャリアパス:

入社してから早い方だと2〜3年程度で主任・係長クラスに昇格するケースも!

その後、本人の意欲と希望次第で、課長・部長など、管理職へステップアップする道も拓かれています。

《キャリア“チェンジ”も!》

管理職への昇進以外にも、「品質管理」や「受発注業務」など、他部署への移動も可能です。

■はたらく環境・福利厚生:

・個人ロッカー、休憩室、男女別の更衣室、シャワー室、屋内喫煙室を完備しております。

・食堂利用(400円／自己負担)ができ、 夜勤の場合でもお弁当の取り置きをすることができます。

・制服、ヘアネットは全て当社で用意いたします(制服のクリーニングも当社で行います)。

・生産機器保守点検(機械・電気)経験者

・昼夜交代勤務制が可能な方

・特に電気・シーケンス制御関連(ラダーモニタリング等)の保守経験・資格・修了・知識がある方

想定年収:400万円〜500万円

月給:211,230円〜330,000円

月額(基本給):211,230円〜330,000円

■昇給／あり※会社規定による

■賞与／年2回※業績による(2023年度一般社員:平均4.28ヶ月)

<モデル年収例>

年収400万円 ／ 25歳 ／独居独身(月給+月30h残業+月40h深夜)

年収450万円 ／ 35歳 ／独居独身(月給+月30h残業+月40h深夜)

労働時間区分:交替制

就業時間:8:00〜17:00(所定労働時間:8時間0分)

勤務パターン例:13:00〜22:00、22:00〜7:00

休憩:60分

時間外労働:有

■シフト制／3交替制(実働8時間、休憩1時間)■残業時間:月25時間程度

週休2日制・シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

※シフト制(基本は5勤2休となりますがシフトにより曜日は異なります)

※年間休日+有給5日以上

■休暇

・年次有給休暇

・産前・産後休暇

・育児休暇

・看護休暇

・介護休暇

・慶弔休暇

通勤手当:有

住宅手当:有

家族手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 (30歳未満の独身用／月1万円程度で利用可)

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:資格取得支援制度

◆通信教育

仕事で必要となる知識や資格取得に向けたプログラムをはじめ、さまざまな講座の受講が可能!社員からは「 時間を有効活用し

て、自分のペースで学べる!」という嬉しい声も

■選考フロー:

書類選考(総務担当)→WEB適性検査 → 最終面接(フジパンQSR株式会社役員・工場責任者・総務担当・人事担当／対面)

面接回数: 1回

筆記試験: あり