【北名古屋】<現場工事から卒業>産業機械の電装配線／安定メーカー勤務/年休122日(土日祝)

〜 業界初を生み出す包装機械のリーディングカンパニー / 福利厚生・業界安定性◎ 〜(年休122日/土日祝休み)

〜住宅や工場の電気工事経験を活かし、屋内で腰を据えて働ける「装置内配線」のポジションです〜

■概要

本ポジションでは、生産管理部 電気工事チームの一員として、包装機械の制御盤の組立および装置内の配線工事を担当いただきます。

■業務概要

生産拠点「THE BASE NAGOYA」にて、包装機械の

・制御盤を組む作業

・完成した制御盤を実機に取り付け、図面を見ながら配線する作業

を担当します。建物全体の配線ではなく、装置内電装に特化した業務です。

■具体的な業務内容

・電気配線図を読み取りながら、制御盤内の各種機器を配線

・制御盤を包装機本体に取り付け、実機との配線工事を実施

・動作確認および不具合時の簡易的な原因切り分け

・協力工場と連携した工事の進捗確認・調整 など

月あたり約7台の包装機を、7名体制のチームで担当しており、1台あたり最長2週間程度の工期イメージです。基本的には2人以上のチームで作業を行

うため、一人に負担が集中しない体制です。

■出張について

出張は月に1回〜2回程度で、1回あたり2〜3日、長くても4日程度です。主な出張先は全国で、機械を一度バラして出荷した後の復旧・配線工事を行い

ます。工事は4〜12月に集中し、1〜3月は社内での配線業務が中心です。

■働き方・就業環境

・土日出勤は原則なし(出張に伴う休日出勤が発生した場合も代休取得率100%)

※建物全体の電気工事と異なり、屋外・夜間対応がほぼなく、自社工場内での作業が中心のため、体力面・働き方の両面で負担を抑えた環境です。

■教育・キャリア

入社後1ヶ月は生産部で包装機の基礎を学ぶ研修に参加いただき、その後は電気工事チームでのOJTを通じて、スキルを習得していただきます。チー

ム内の雰囲気も良く、月1回程度の任意参加の飲み会など、交流も活発です。

【当社の強み/安定性】

当社は創業以来、一貫して包装技術の開発に取り組む包装機械の専業メーカーです。1万社超の取引先を持つ当社だからこそ叶う「高い技術力」と「

独自のノウハウ」により、他者に追随を許さない強みを持って提案を行うことができます。

〜 包装機のリーディングカンパニーでキャリア形成/スキルアップが叶う希少ポジション 〜

■必須要件:

・住宅・工場などの電気工事／設備配線経験がある方

・装置内配線や制御盤配線の経験者は特に歓迎

・包装機械業界は未経験で問題なし(業界未経験歓迎)

・普通自動車運転免許をお持ちの方

■こんな方にオススメ!

夜勤・屋外作業を減らしたい方

電気工事の経験を、より専門性の高い分野で活かしたい方

腰を据えて、安定したメーカーで働きたい方

高等学校卒業以上

想定年収:450万円〜600万円

月給:240,000円〜350,000円

月額(基本給):240,000円〜350,000円

■給与改定 年1回(4月)

■賞与 年2回(6月・12月)平均235万(2025年度 勤続15.08年 年齢39.58歳)

<モデル年収>※下記いずれも残業代を含みません

TL(課長代理):650〜900万

GL:(課長):1000万〜1200万

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

残業時間:約20~25時間の想定です。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:11日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

【完全週休2日制】(休日は土日祝日)

■長期連休:GW、お盆休み、年末年始

■各種休暇制度:年次有給・慶弔・特別休暇など

※休日は年間カレンダーによる

通勤手当:有 全額支給 ※会社規定による

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 確定給付型企業年金、再雇用制度有り

定年:65歳

教育制度/資格補助:導入教育、階層別教育、部門別教育

通信教育、その他

■選考フロー:

書類選考→Web適性→1次面接→2次面接→内定

※選考方法は変更になる可能性があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり