【岐阜】研究開発(新プロジェクト)◆新規研究所開設予定／ミネラルウォーターメーカー／年休121日

【2022年稼働の最新鋭工場／新規プロジェクトに携わる／東証スタンダード上場グループ／年間休日121日】

■業務内容:

〜秋ごろ開設のプロジェクトに携わる〜

「水や資材等の資源に関する研究所」

◎「水」「資材」の未来を考えるプロジェクトとして研究所

◎より理解を深め、未来に向けて「資源」を守っていくために、

持続可能性と技術革新を両軸で分析・技術開発を追求

<例えば>

◆PETボトル、梱包材、テープなどの

包装資材に関する技術開発や性能評価

└ 環境に配慮した素材選定や改良

◆SDGsや環境配慮の観点から、

お客様の声を反映した資材の企画・開発

└ 使いやすさと環境負荷低減を両立

◆水の観点から

各水源の分析や評価

新規水源の開拓

└様々な視点から未来の為に

水の可能性を探る

■評価制度:

当社では、ご自身が立てていただいた目標をもとに一般スタッフは1年に2回、管理職は1年に1回の昇給昇格の機会があります。ご自身で目標を立てる

ことが出来るので、自分のペースで成長が出来る環境です。

■キャリアパス:

先述の評価制度に加え、キャリアパスの豊富さも当社の魅力の1つです。

品質管理や工場長など、本人の希望次第で様々なキャリア形成が可能です。

例:課長職で入社→生産管理→宅配水の品質管理→副部長(入社後2年半で着任)

■職場の雰囲気:

感謝を伝え合うサンクスカードや、上長との半期に一度の面談、2週間に1度程度社長が工場を訪問してくださるなど、非常に風通しが良い雰囲気です

。

≪プレミアムウォーターホールディングス≫

私たちプレミアムウォーターホールディングスは、日本全国167万※件に、安心・安全な天然水を毎日お届けしています。『今、日本でいちばん選ば

れている』ウォーターサーバー用ミネラルウォーターの製造・販売会社として、2016年には東証スタンダード上場企業グループを果たしました。

プレミアムウォーターホールディングスは、日本名水地各所に8つの採水拠点を有しています。日本が世界に誇る美しい山々、その幾重もの地層に磨

かれたナチュラルミネラルウォーターを、地下水脈から直接汲み上げ、「非加熱処理」で本来の口当たりを損ねず、お客様に届けしていきます。

※2025年1月実績

*資材・素材・化学物質・品質・生物などどれか一つでも業務経験がある方

*またはメーカーにて研究開発経験がある方

→大学時代に学んでいた経験があるでも可

*新規プロジェクトに携わりたい方

*3年以上の経験がある方

*収入面でしっかり稼ぎたい方

想定年収:350万円〜500万円

月給:301,000円〜357,000円

月額(基本給):181,100円〜186,000円

その他固定手当/月:56,088円〜95,316円

※固定残業手当は月、35時間0分、63,812円〜75,684円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※経験やスキルを考慮して決定します。

■その他固定手当:職掌手当

■昇給:年2回(3月・9月)

就業時間:8:30〜17:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

残業:月平均18.9時間

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

通勤手当:有 上限50,000円まで

住宅手当:有 規程にて適用条件あり(詳細は補足参照)

家族手当:有 子ども(扶養1名あたり)10000円

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有

定年:65歳 再雇用制度あり

教育制度/資格補助:■各種研修あり

■資格取得支援制度あり

■選考フロー:

書類選考→面接(2回)→内定

※面接は場合によっては1回の可能性もあります。

※一次面接はオンライン可

面接回数: 2回

筆記試験: なし