【千葉/ガリバー】整備工場長◆キャリアパス充実/毎月インセン有/社宅有・手当充実/残業20h程度
株式会社IDOM(旧社名:ガリバーインターナショ
日本車輌製造株式会社
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| 企業名 | 日本車輌製造株式会社 |
|---|---|
| 職種 | サービスエンジニア |
| 想定年収 | 年収400〜700万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 千葉県八千代市吉橋1128-2 |
| 年間休日 | 122日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
〜JR東海グループ/明治29年の創立以来125年に亘り、鉄道車両を製造し続けている大手鉄道車両メーカー〜
〜建設機械メーカー事業にてメンテナンス業務に従事していただきます〜
■業務内容:
・建設機械及び発電機のアフターサービス業務(実務及び問合せ対応)
└新車納入・トラブル対応の現場作業 :5割
└フロント業務(問い合わせ対応) :2割
└事務作業(報告書作成・伝票処理・部品手配等):3割
└顧客および関係各社への教育業務 :都度
※入社後、名古屋での研修を経て配属先を決定します。
機械の知識を習得するために、鳴海工場にて約3ヶ月の現場研修を行います
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務詳細:
・緊急夜間対応なし:
前に予定された夜間作業の現場へ出張する必要が有る場合のみです(1回/数年あるかないか)。
・休日緊急対応なし:
休日中の緊急対応での出張はほぼなく、主に電話対応です。現場出張がある場合は、休前日に発生した緊急トラブル対応があります(2ヶ月に1回程
度)。
・緊急電話対応:
夜間はほとんどありません(5年に1回あるかないか)。
休日に関しては、顧客やサービス工場員が稼働日の場合、問合せが入る場合があります(0.5H/日が2回/月程度)。
1)基本的な問い合わせの場合、電話もしくはメール等で回答
2)トラブル対応の場合は、先ずは顧客を担当するサービス工場と連携しながら対応します
・出張頻度:
基本は日帰り出張だが、遠方への出張の場合は宿泊を伴います。(2〜3泊が1〜2ヶ月に1回程度発生します。)
■魅力:
・油圧や電気の知識など、技術的なスキルを上げることができます。
・協力会社と連携し、自身でプランニングをして顧客対応を行います。
・所属事務所及び全国にいるサービス員と協力し合える職場風土です。
・やる気と能力があれば各種プロジェクトメンバーに抜擢されます。
■当社の魅力:
当社は新幹線製造のみならず、建設機械・発電機事業分野でも高い技術とシェアを誇る総合建設機械メーカーです。建設基礎工事で使用される杭打機
は国内トップクラスのシェアを誇る製品です。細かな顧客要望を叶える高い技術力があり、高利益率を誇ります。創業125年超の東証プライム上場企
業。社風も穏やかで末永く働ける会社です。
・製品の製造(機械系統や電気系統)または機械整備の実務経験をお持ちの方
・自動車運転免許 ※運転に慣れている方が望ましい(サービスカーでの移動が多いため)
・建設機械整備の実務経験、顧客対応経験
・資格...職長教育、建設機械整備士、玉掛、クレーン、車両系建設機械、高所作業車、フォークリフト
高等学校卒業以上
想定年収:400万円〜700万円
月給:222,800円〜400,000円
月額(基本給):222,800円〜400,000円
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■モデル年収:25歳大卒で試用社員期間を含めておよそ400万〜
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 11:00〜14:00
フレキシブルタイム:有 7:00〜11:00、14:00〜20:00
標準的な勤務時間帯:9:00〜17:40
休憩:60分
時間外労働:有
月平均30時間前後
完全週休2日制・会社カレンダーによる
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
■有給休暇:入社2ヶ月後付与/半日有給制度も有
※会社カレンダーあり
通勤手当:有
住宅手当:有 遠距離異動があった場合、5年間25,000円/月
家族手当:有 扶養1人目12,100円、以降3,000円
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
寮社宅:有 社内規定あり
退職金制度:有
定年:60歳 再雇用制度あり
教育制度/資格補助:■各種研修(キャリア採用フォロー教育あり)
■通信講座
■資格取得祝金
■選考フロー:書類選考→面接(2回)→内定
交通費:遠方者支給(当社規定による)
オンライン面接可
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【千葉/ガリバー】整備工場長◆キャリアパス充実/毎月インセン有/社宅有・手当充実/残業20h程度
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