【愛知/豊田】設計業務およびプロジェクトマネジメント※創業70年／年休121日

〜年間休日121日/転勤なし/特装車の設計〜

■業務内容:

・特装車(消防車、積載車、運搬車など)の企画、コンセプト立案

・特装車の補器類の搭載設計、油圧機構の回路・システム設計、車両積載車、道路維持作業車等

・各案件のプロジェクトマネジメント管理(設計進捗管理、設計課題の対策推進など)

・CADシミュレーションを使った設計検証、設計手順及び設計標準の立案、推進

■配属先人数:

15名

■採用背景:

・特装事業拡大に向けた設計力、提案力の強化

・既存商品のQCD改善により、付加価値の高い商品をお客様にスピーディに提供

・新規設計案件の増加に伴うコンセプト立案業務、受注案件業務のリソースマネジメント強化

・中期経営計画達成に向けた設計プロセス改善、設計標準の推進強化

などを解決するための増員募集です。

■特装車両とは:

道路管理作業等において、安全・スピーディに行う規制コーン撤去装置車や、地域ごと消防団の消防車など、特殊なニーズに合わせて、オーダーメイ

ドにて開発・架装を施した車両になります。

■製品の特長:

規制コーン撤去装置を搭載した「ロボコーン」等は、長年特装車を手掛けてきた当社オリジナルの車両であり、競合もなく、2014年にはその高機能性

と安全性から「豊田ものづくりブランド」に認定されております。

■当社の特徴:

<働きやすさ>

年間休日121日で転勤はございません。残業は30時間程度ですが、しっかりと管理されております。ワークライフバランスが整えやすい環境といえま

す。

<自動車の生産を支える>

創業から、自動車工場における搬送設備を設計・製作する設備メーカーとして自動車生産に密接に関わり、組立設備や検査設備など工程全体を支える

設備メーカーとして発展してきました。 やがてHVの登場からFCVやEVなどへの変遷に伴い、次世代車両に必ず必要なモーターやバッテリーを始めと

した高精度部品の生産設備を手掛け、 独自技術を保有する設備メーカーとして存在価値を確立しています。

■必須条件:いずれも必須

・普通自動車免許

・機械設計の業務経験

・特装車製造、改造、販売、車両整備に携わった経験

・特装設計の経験

・業界の興味を持ち自ら見分を広めることができる

・重機、建機設計の経験がある方

(未経験の場合でも特装車の教育体制はありますのでスキル、知識の習得は可能になっております。)

想定年収:750万円〜840万円

月給:465,000円〜505,000円

月額(基本給):465,000円〜505,000円

※上記年収額は、残業30時間を含む金額です

※残業代は実際に残業した分を支払います

・昇給:年1回(4月)

・賞与:年2回(7月、12月)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:30〜13:20)

時間外労働:有

※その他休憩15:00〜15:10■残業:平均30時間程度／月

完全週休2日制(土日)

年間有給休暇:10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

長期休暇(リフレッシュ5連休制度、GW・夏季・年末年始)

通勤手当:有 上限30,400円

住宅手当:有 福利厚生その他補足事項に表記

家族手当:有 子15,000円(第5子まで)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有 勤続3年以上で対象

定年:60歳

教育制度/資格補助:新入社員教育、ビジネスマナー教育、QC教育、技能講習、国家資格研修、その他役職に応じた社内外の教

育あり

エントリー→適性検査+一次面接→二次面接→適性検査+最終面接(対面)→内定

※弊社にエントリーいただいた時点で一次面接実施確約。

適性検査は面接の参考にしたいため、面接日前日までには受験いただきたいです。

面接回数: 3回

筆記試験: あり