【岡崎／勤務地確約】<学校知識を仕事に>未経験から始める車両EMC実験／育成前提◎／大手パーソルG

<育休からの復帰歓迎!ブランクOK／子どもが小学生のうちは時短勤務可／自分らしく働き続けられる／学び直し・教育制度充実>

■案件概要:

大手自動車メーカーにて実験認証をお任せします。

■業務内容:

EMC評価、試験依頼業務、試験条件検討業務

<製品>乗用車_車両

<使用ツール>Excel、PowerPoint

<配属先>

基本的に経験をお持ちの方はご自身の希望にあったエリアの配属案件を初任地として選定いたします。自社開発センターへの配属可能性もあります。

案件の長さは数か月〜数年とプロジェクトによって異なりますが、ご自身の希望のキャリアやライフサイクルにあった配属先を検討するため、配属先

が転々としていくようなことはありません。

■柔軟に働ける環境:

・フレックス制度(時差出退勤)×リモートワークでワークライフバランスの充実が可能です。月平均残業10〜25時間程度で、休日出勤はございませ

ん。

・産育休取得率100%、請負業務もあるため復職時の時短勤務も可能です。(子どもが小学6年生まで時短勤務延長可)

・家族都合で転居が必要となった場合も、全国に複数拠点を構えているため、転職の必要もなくキャリアを継続しやすい環境です。

・女性管理職も活躍しており、性別に関わらずキャリアアップの機会が平等に提供されています。

■採用背景:

2030年までに売上高の70%を請負案件とするといった全社計画のもと組織強化に向け増員採用を行っています。

\数字でみるパーソルクロステクノロジー／

(1)プロジェクト数7,524件／取引社数2,216件:当社の強みは多様な業界に対応できるエンジニアの技術課題解決力です。

プロジェクト数も多く、希望の仕事でスキルUPできる機会が多いです。

(2)全案件の50%程度が請負案件／業界でもトップクラスの実績:請負案件が多いことから、早期にリーダーポジションを目指すことが可能です。

(3)講師による研修670講座／1人学習260講座／現場でのサポートの他、階層別や技術ごとの研修も多く盤石な研修体制があります。

・学生時代電気電子系を専攻された方

※実務未経験でも歓迎です

・EMC評価経験者

想定年収:500万円〜800万円

月給:266,000円〜432,000円

月額(基本給):266,000円〜432,000円

■昇給年1回/賞与年2回(3.0ヶ月分)

■モデル年収(20H残業込み):570万円/30歳、690万円/35歳、760万円/40歳、870万円/45歳

※給与は固定給のため案件単価に左右されません

■その他:役職手当あり／時間外手当100%支給

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

月平均:10〜25時間

全社平均の月残業時間:16.3H程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:1日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

■有給休暇:初年度は入社月により1〜10日を付与／翌年以降は最大20日

■年末年始、GW、慶弔

■産前・産後休暇※産休取得率100%

■配偶者出産休暇

■特別休暇、フレックス休暇(3日間)

通勤手当:有 全額支給(上限10万円)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 単身寮(寮費補助)※当社規定による

退職金制度:無 企業型確定拠出型年金

定年:60歳 65歳までの再雇用制度あり

教育制度/資格補助:・入社後当社研修施設にて技術研修を実施(研修期間は経験により異なる、高スキルの方は研修が必要ない

場合も有り)

・配属後も各種勉強会や資格取得講座などを受講可能

・階層別研修の実施

■選考フロー:

書類選考→1次面接→2次面接+筆記試験→内定

※土日選考や平日19時以降の面接も対応可能です。

面接回数: 2回

筆記試験: あり