【大口町／転勤無】新商品開発(リチウムイオン電池設計)◆新商品開発で社会課題解決に貢献／プライム上場

〜TOYOTA系列企業かつ、プライム上場で安定性◎／育休・産休・フレックス制度あり!育児と両立しながら働ける環境〜

■仕事内容:

オンリーワン・次世代コア技術の開拓、協業による新商品創出を行う新技術開拓グループにて、リチウムイオン電池の設計業務をお任せい達します。

■具体的には:

・成長分野に対し大学やスタートアップを開拓して「革新的な新技術」の共創・実現

・リチウムイオン電池設計知識を活かした外部連携、開発、製品立上げ

・内製化に拘らない技術開拓

・超高純度水素精製装置開発

・革新的リチウムイオンバッテリー開発

・CO2回収メタネーション開発

※展示会に行き、大学の教授とコミュニケーションを取り、技術を自社にもってくることも期待します。開発業務だけでなく、外部の方とお話をする

機会もあり、自身の視野の拡大、成長につながります。

■組織構成:

新商品開発部の中にグループが3つあり、そのうちの新技術開拓グループ配属となります。

現在在籍する10名と協力し、業務を手分けしながら従事いただきます。

■想定キャリアパス:

適正に合わせて2つのキャリアパスがあります。

・スペシャリスト:高い技術で知識に精通し、会社のオンリーワン技術を支えて頂きます。

・マネジメント:プロジェクトマネージャーとして、人員管理と采配を行って組織を統括して頂きます。

■ポジションの魅力:

役員や各部門の責任者の人柄が非常に良く、新しいことにチャレンジが出来る環境で業務に取り組むことができます。

■本部・事業部ビジョン:

社会課題を解決し、お客様に喜んで頂く為に、オンリーワン技術や他社連携により新商品開発に取り組む。

■当社の魅力:

当社は社会課題を解決し、お客様に喜んで頂く為に、オンリーワン技術や他社連携により新商品開発に取り組んでいます。連携企業／大学と共に、今

までの経験・知識を活かして社会課題を解決する製品開発をしませんか。

・リチウムイオン電池開発／設計の経験

・有機材料・高分子・樹脂／無機材料・セラミック／電子回路／半導体製造工程、薄膜の基礎知識

高等専門学校卒業以上

想定年収:550万円〜900万円

月給:280,000円〜420,000円

月額(基本給):280,000円〜420,000円

※年収は経験に応じて提示します。

■昇給:年1回

■賞与:年2回(7月、12月※4.8ヶ月分)

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:30〜17:20

休憩:50分

時間外労働:有

■残業:月25時間程度

完全週休2日制・会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

土曜、日曜※自社カレンダーに準拠

GW、夏期休暇・年末年始(各9日程度)、有給休暇(入社後3ヶ月後に付与※最大20日)

・平均有給取得日数19.4日/年

通勤手当:有 社内規定に準拠※福利厚生その他欄参照

住宅手当:有 社内規定に準拠

家族手当:有 1 人目 21,000 円 以降 11,000 円

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有 再雇用制度あり

定年:60歳

教育制度/資格補助:OJT、階層別教育等、業務に必要な場面に適した教育の仕組みがあります。

■選考フロー:

書類選考→対面面接1〜2回(40分)

面接回数: 2回

筆記試験: あり