【大阪市／転勤無】電気通信機器の設計〜保全※Daigasグループ／フレックス／残業15時間程度

〜Daigasグループ／年休121日／直行直帰推奨／フレックス活用中／第二新卒の方は実務不問／資格取得の支援制度あり〜

電話交換機、LAN、ネットワーク、電源設備などの設計・施工・保守運用を通じて、グループ全体の安定した事業運営を支える重要なポジションです

。

日常的な増設・移設・撤去工事の施工管理に加え、グループ約70拠点で利用されている電話交換機のリプレイス工事や、新築ビルにおける通信設備の

新設工事など、大規模プロジェクトにも携わることができます。

■主な業務:

・電話交換機、通信設備、ネットワーク設備、電源設備の設計・施工・維持管理

・お客さまとの仕様・要件に関する打ち合わせ

・配線工事会社やネットワークベンダーなど協力会社との調整・折衝

・工事計画立案、発注、工程管理、品質管理、安全管理

・現場施工管理および保守業務

※当社は電話・LAN・電源設備工事や通信ネットワーク構築工事の元請けとして案件を担当します。実際の施工だけでなく、企画・設計・施工管理ま

で一貫して携わることができます。

■入社後:

初めは先輩社員と同行するところからスタートします。電話設備等説明やお客さま・協力会社様との打合せ同席、工事立ち合いなどを通じて 知見を深

めていただきます。

※当社HP:

■出張について

・出張頻度:ほとんどなし。年に数回程度

・エリア:東京・名古屋・松山・北九州・和歌山など

■組織構成:

16名(男性13名、女性3名)、20代〜60代

・チーム全体で70%がキャリア入社者です!新卒・キャリア入社と様々な人材が活躍しています

・全体的に面倒見が良い方が多く、馴染みやすい社員が多いです

■魅力:

◎新しい技術に触れられる

既存設備の維持管理だけでなく、通信技術の進化に合わせた設備更新や新築案件にも携わるため、新しい知識を継続的に学べる環境です。

◎上流工程から携われる

■身につくスキル:

・電話交換機・通信設備に関する専門知識

・LAN・ネットワーク構築に関する知識

・電源設備に関する知識

・工事施工管理スキル

・ベンダーマネジメントスキル

・顧客折衝・提案スキル

・プロジェクト推進スキル

・工業高校などで電気・通信の基礎知識がある方(実務不問)

・機械および電気設備の点検や更新工事等の作業のご経験のある方(学歴不問)

例:工場やビルの(電気、電話、通信)設備の点検やメンテナンス作業、設置や更新工事

・普通自動車免許

・通信(音声／データ)及び電気設備に関する資格保有者(工事担任者、電気工事士など)

・システムネットワークに関する知識に長けた方

高等学校卒業以上

想定年収:429万円〜475万円

月給:227,620円〜258,910円

月額(基本給):227,620円〜258,910円

※給与詳細は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。

※上記想定年収は残業手当を含みます

■昇給:年1回

■賞与:年2回(6月・12月)5.4か月

■手当:家族手当 休日勤務手当

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:40

休憩:60分

時間外労働:有

■残業:15時間程度／月

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:0日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

年間休日121日

年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、産育休暇、介護休暇、

年次有給休暇(入社した時期によって付与日数が異なる)

記念日休暇

通勤手当:有 全額支給(半年分定期代)

住宅手当:無 カフェテリアプランに住宅手当相当のメニューあり

家族手当:有 対象者:扶養の18歳未満

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 確定拠出年金制度およびマッチング拠出制度あり

定年:65歳

教育制度/資格補助:■入社時ガイダンス

■選択型研修、階層別研修、組織開発プログラム等

■自己啓発支援制度・資格取得支援制度

■選考フロー

書類選考→SPI受検→1次面接(オンライン)→最終面接(対面・役員)→内定

※SPIは自宅受験となります

面接回数: 2回

筆記試験: あり