【兵庫／小野市】設備設計<電池生産設備の改善・新規設備検討>◆構想〜立上げまで／CAD／市場価値向上

〜上流工程90%／プライム上場G／年間1,040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境／年間休日124日〜

■業務内容:

電池製造設備における既存設備の改善および新規設備の検討・設計業務をご担当いただきます。

■具体的には:

生産性向上や品質安定化を目的に、設備仕様の検討から機械設計、図面作成までを行い、現場での使いやすさや保守性も考慮した設備づくりに携わり

ます。

また、製造現場や関連部署と連携しながら、設計資料の作成や設備導入に向けた検討など、設備立上げに関わる業務全般を担当いただきます。

■製品:

電池生産設備ライン

■ツール／開発環境:

iCAD、AutoCAD

■入社後について:

まずは既存設備の構造や仕様を理解していただきながら、先輩社員のサポートのもと改善検討や図面作成などの業務に携わっていただきます。

その後、担当設備を持ち、設備改善の提案や新規設備の検討などを主体的に進めていただきます。

■組織構成:

・20名程度(当社エンジニア6名)

■得られる経験:

新規設備の設計・設備仕様の検討や、生産の自動化プロセス開発等のスキルを身に付けることができます。

■キャリアパス:

経験を積むことで、設備構想の立案や新規生産ラインの設備検討など、より上流工程にも関わることが可能です。

将来的には設備設計の中心メンバーとして、設備導入やライン立ち上げをリードしていただくことを期待しています。

■魅力:

◎エンジニアとしての市場価値向上が年収に直結する評価制度(年収1,000万円超えの現役エンジニアも在籍)

◎年間1,040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境

◎業界や職種を超えたメイテックの仲間とつながり自主勉強会も含め技術力を研鑽可能

◎最先端の技術情報を知る担当営業とともに身につけるべき技術や経験すべき業界を考え、キャリアを形成できる戦略的ローテーション制度

◎配属先メーカーの現場新入社員OJT・技術指導を担うほどの技術力への圧倒的信頼

◎技術単価平均5,881円のハイレベルなPJTを担当可能

◎上流工程PJTが約90%

<業種未経験歓迎>

■必須条件:

・設備・自動機の機械設計の経験

想定年収:670万円〜950万円

月給:350,600円〜474,700円

月額(基本給):350,600円〜474,700円

■賞与:年2回(6・12月)

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始 年次有給休暇、特別休暇、積立休暇、リフレッシュ休暇、育児休業、介護休業他

通勤手当:有 全額支給

家族手当:有 満18歳未満の子1人あたり13,300／月

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 単身20500円、配偶者35000円の負担で社宅

退職金制度:有 確定拠出年金または前払い(月給に上乗せて支給)

定年:60歳

教育制度/資格補助:■全国14ヶ所の研修施設にて実施

■教育・自己啓発:研修親睦補助制度、資格取得奨励金、通信研修補助金、研修交通費・昼食補助

■選考フロー:

書類選考→1次面接→最終面接→内定

※場合によって選考フローが変更となる場合もあります。(Web面接可)

<エンジニア座談会へのご案内も可能です>

・もっとメイテックについて知りたい

・実際に活躍しているエンジニアの話を聞きたい

・メーカーや自社開発の企業とメイテックは何が違うか整理したい

そんな方には選考中にぜひエンジニア座談会に参加ください。

面接回数: 2回

筆記試験: あり