【第二新卒歓迎】品質保証(医用機器)※生産ライン(不具合対応・統計的品質管理・出荷試験など)対応

■業務内容:

入社後は生産ライン(不具合対応・統計的品質管理・出荷試験など)の対応をメインで担当するチームへの配属ならびに以下の業務をお任せする想定

です。

・製品出荷試験(不良発生時のサプライヤーへの対応なども含む)

・生産品から収集したデータの統計的品質管理(事実情報から要因分析)

└工場内の不良データ収集と分析、歩留まり向上のための改善活動など

・製品の設計変更(機能向上・部品改廃・原価低減等)時、変更の妥当性をドキュメントや実機で検証・評価して問題が製品に作り込まれることを防

止する。

ご経験に応じ、段階的に以下の業務も含めてお任せしていきます。

・新製品開発工程における設計書の確認・試作品の評価検証、デザインレビュー

・製品リリース後に発生する品質問題(不具合など)の解決に向けた原因究明、関連部署への対策推進を指示

・コラボレーション先(海外・国内)との連携、定例会議の開催や連絡による相互理解と協業の促進

■働き方

・リモートワーク:週1回程度

・残業時間:20〜30時間程度／月

・出張:国内外の医療機関やコラボレーション事業先、サプライヤー先へ年2〜6回程度発生の可能性有

■必須条件:

電気、電子、機械工学いずれかの基礎知識があり、関連する業務の経験がある方(目安:2年程度)

(製品/部品の品質管理・保証だけでなく、フィールドエンジニア・設計などのご経験のある方も歓迎しております)

高等学校卒業以上

想定年収:524万円〜860万円

月給:362,000円〜516,900円

月額(基本給):274,500円〜397,400円

その他固定手当/月:5,000円

※固定残業手当は月、30時間0分、82,500円〜114,500円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:50〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:24日〜24日(下限日数は、入社直後の日数となります)

・年次有給休暇:24日 入社直後に付与 備考:初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与

・年末年始休暇、リフレッシュ休暇等、ファミリーサポート休暇(出産／育児／介護等) 他

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 適用に条件あり

家族手当:有 管理職は、子ども・介護等支援手当の支給は無しです。

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 単身寮・借上社宅完備※適用に条件あり

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:・キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発(費用会社負

担)など

■選考フロー:

書類選考→一次面接→適性検査受験 (選考要素なし)／直近3か月分の給与明細および賞与明細源泉徴収票提出→最終面接→内定

→採用担当者とのオファー面談(必要に応じて部門とのオファー面談も実施)

※原則上記フローとなりますが、イレギュラーが発生した際は都度相談させて頂きます。(2回の面接にて判断がつかない場合は

、面接追加の相談を行う場合も御座います。)

※面接は原則オンライン(Teams)にて実施致します(希望に応じて対面も検討可能)

面接回数: 2回

筆記試験: あり