【関西エリア】機械設計│年収600万円〜/平均残業20H/チーム配属推進・プレイングマネージャー歓迎
株式会社テクノプロ
アンフェノールジャパン株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | アンフェノールジャパン株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 機械設計 |
| 想定年収 | 年収450〜750万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒520-3041 滋賀県栗東市出庭471-1 |
| 年間休日 | 130日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
【設計未経験歓迎/先輩社員のアシスタントからスタート/売上7千億円超え、従業員7万人規模/直近売上200%成長/毎年過去最高益を更新中】
■募集背景:
現在、技術部は51歳の副部長と44歳の課長の2名体制で業務を行っておりますが、案件数や顧客対応の増加に伴い、体制強化を目的とした増員採用と
なります。当社はグローバルメーカーであり、新規の設計開発案件は主に海外グループ会社が担当しております。
■業務の詳細:
・顧客要求に応じた既存製品の仕様調整・軽微なモディファイ設計
・各種評価試験、解析、技術検証
・営業と連携した顧客への技術サポート
・顧客からの技術的な問い合わせ対応
・海外グループ会社(中国・インド・米国等)との技術的な調整・折衝
■入社後の流れ:
本社の産業機器領域における技術設計者のアシスタント業務からスタート。自社製品であるコネクター理解を深めて頂きながら自分自身のできる事を
増やしていって頂きます。
■同社の特徴:
当社は、航空宇宙・産業機器カンパニーとインフォコムカンパニーの2カンパニー体制で事業を展開し、直近10年間で売上を約50億円伸ばし、成熟市
場において圧倒的なスピードで成長を続けています(2014年53億円 → 2024年102億円)。航空宇宙・産業機器カンパニーは、防衛省認定工場として1
977年から丸型コネクタの生産を開始し、数多くのミリタリープログラムで採用されるなど、日本市場で確固たる地位を築いてきました。今回募集す
るコネクタ設計ポジションは、世界トップクラスの技術を誇るアンフェノールグループとの連携を担う重要な役割です。海外エンジニアとの技術的な
ディスカッションや仕様調整を通じて、グローバルな視点で設計力を磨ける環境があります。単なる図面作成にとどまらず、製品開発の上流から関わ
り、航空宇宙・防衛・産業機器といった高付加価値市場で、自らの技術力と英語力を最大限に発揮できるポジションです。
〜職種未経験歓迎〜
■必須条件:
<英語スキル初級〜中級程度+以下いずれかの業務経験>
・メーカーでの技術職のご経験、もしくは営業技術・FAE業務のご経験
・メーカーでの評価試験や技術資料の作成等のご経験
大学卒業以上
想定年収:480万円〜750万円
月給:280,000円〜480,000円
月額(基本給):273,000円〜470,000円
その他固定手当/月:7,000円〜10,000円
※上記給与は標準的な金額であり、個別の経験やポテンシャルを考慮し、決定します。
※上記年収は住宅手当を含む金額となります。
■昇給:年1回(1月)
■賞与:年2回(6月・12月)※基準4.0ヶ月/年、2018年実績4.15ヶ月(会社平均)
※営業部員の賞与は個人業績連動制による。
就業時間:8:30〜17:00(所定労働時間:7時間30分)
休憩:60分(12:00〜13:00)
時間外労働:有
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
会社創立記念日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社時即日付与※入社月対応スライド付与2日〜10日)
通勤手当:有 全額支給
住宅手当:有 福利厚生その他欄参照
家族手当:無 補足事項なし
厚生年金基金:有 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
寮社宅:無 補足事項なし
退職金制度:有 勤続2年以上で支給(確定給付企業年金制度採用)
定年:60歳
教育制度/資格補助:基本的にはOJT
■選考フロー:
書類選考→1次面接→2次最終面接→内定
※面接回数は増減する場合があります。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【関西エリア】機械設計│年収600万円〜/平均残業20H/チーム配属推進・プレイングマネージャー歓迎
株式会社テクノプロ
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