【神戸/在宅可】DXシステム試験・評価エンジニア/製造業DX/社内中心#113

年収700〜950万円 兵庫県神戸市 正社員

株式会社TMEIC

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募集要項

企業名株式会社TMEIC
職種製造スタッフ
想定年収年収700〜950万円
雇用形態正社員
勤務地〒652-8555 兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1-1-2
年間休日127日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

■部署について

<監視制御システムの今後の技術革新と将来性について>

近年は、従来のPLC中心の制御から、クラウド・AI・IoTを組み合わせたスマートファクトリー化へ進化しており、市場は今後も拡大が見込まれていま

す。TMEICでは、工場全体を統合的に監視・制御するシステムを提供しています。

【例】

クラウド連携・遠隔監視の高度化

工場内のデータをリアルタイムで集約し、遠隔地から設備状態を把握・分析でき、複数工場の統合監視や、保全の効率化を進める

■業務内容

製造業向けの監視制御システムにおいて、試験・検証・現地立上げ・アフターサポートまで一貫して担当頂きます。

対象は生産ラインやプラントの稼働を支える重要システムであり、リアルタイム監視・制御を通じて生産性向上・省人化に貢献します。

近年はクラウド・AI・IoTと連携したDX領域へ拡大しており、スマートファクトリー化を推進するポジションです。

■具体業務

・監視制御システムの試験・検証

PLC/DCS/SCADAを用いたシステムについて、実機での動作確認・性能評価を実施。

異常時を含むシナリオ検証や不具合解析を通じて品質を担保(1〜3か月規模)。

・現地立上げ・調整

顧客先にて設備条件に合わせた最終調整を行い、安定稼働までを支援。

・アフターサポート・改善提案

稼働データを基にトラブル対応や保全効率化の提案を実施。

・新規システム検証

開発部門と連携し、新機能や新製品の評価・品質向上に貢献。

※業務バランスは社内:7割、社外:3割となっております。

■担当領域

DCS・PLC(東芝/三菱電機)、MES・FAシステム等

顧客:食品・化学・素材・電力など大手中心

■1日の流れ(例)

8:30:始業

システム試験・検証業務対応 ※PLC+PCを組み合わせたS/W

・出社して実機を使用した試験・検証(業務の7割)

・試験結果のチェック、調整(上記に含む)(業務の2割)

・納入後のフォロー、問い合わせ対応(上記に含む)(業務の1割)

・技術部との改善・検証ミーティング

⇒各ホールドポントにて、DR(デザインレビュー)を関連各署と適時実施(1時間/回程度)

17時終業※業務内容により残業発生の可能性あり

応募資格・必須要件

■必須条件:

以下いずれかのご経験をお持ちの方

・PLC/DCS/SCADAなど、制御・監視システムに関する設計・試験・保守経験

・電気設備や生産設備の立上げ、調整、保守などの実務経験

・製造ラインの導入、生産技術、設備保全などの経験

学歴

高等専門学校卒業以上

給与

想定年収:700万円〜960万円

月給:330,000円〜530,000円

月額(基本給):330,000円〜530,000円

※上記は最低保証額ではありません。前職、ご経験を元に同社規定に従い決定します。

■昇給、昇格制度有(年1回)

■残業手当:全額支給

■賞与:実績6.0ヶ月(業績連動方式)※2021年標準

勤務時間

就業時間:8:30〜17:00(所定労働時間:7時間45分)

休憩:45分(12:15〜13:00)

時間外労働:有

平均残業時間:20〜40時間程度(案件数、難易度によって増減あり)

休日・休暇

完全週休2日制・会社カレンダーによる

年間有給休暇:7日〜50日(下限日数は、入社直後の日数となります)

土・日・祝日、会社設立記念日(10月1日)・有給は入社日より支給。(最大50日)

※入社月によって有給支給日数は異なります。(初年度7〜20日)

休日は事業所のカレンダーにより一部異なります。

待遇・福利厚生

通勤手当:有 特記事項なし

住宅手当:有 対象者に限り、住宅費補助・自宅購入補助あり

家族手当:有 対象者に限る(詳細は別途ご確認ください)

厚生年金基金:有 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険は東芝健康保険に加入

寮社宅:有 借上げ社宅制度(詳細福利厚生欄参照)

退職金制度:有 65歳までの再雇用制度有

定年:60歳

教育制度/資格補助:・原則OJTですが、しっかり教育しますのでご安心下さい。

・東芝、三菱電機の各種研修制度に参加可能です。

選考について

■選考フロー:

書類選考→1次面接(現場面接)→最終面接+SPI試験(人事面接)

■補足:

場合によっては面接回数が増える可能性もあります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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