【関西エリア】機械設計│年収600万円〜/平均残業20H/チーム配属推進・プレイングマネージャー歓迎
株式会社テクノプロ
株式会社メイテック
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| 企業名 | 株式会社メイテック |
|---|---|
| 職種 | 機械設計 |
| 想定年収 | 年収600〜800万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 滋賀県野洲市 |
| 年間休日 | 124日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
【再生可能エネルギーを支える/国内トップクラスのパワーコンディショナー・蓄電システムの評価業務/24年度平均賞与164万円/完全Web面接/
東証プライム市場上場G】
【関係先/顧客】
社内関連部署、開発パートナー
【担当工程】
<業務概要>
太陽光発電や蓄電池システムの心臓部である「パワーコンディショナー/蓄電システム」の評価業務を担当いただきます。
これまでの計測・評価経験を活かしながら、製品理解を深め、設計改善に直接つながるフィードバックを行うポジションです。
<業務詳細>
・パワーコンディショナー/蓄電システムの機能テスト・性能テスト
・オシロスコープを用いた波形測定
・顧客シミュレーション環境を使ったソースコード確認・動作解析
・測定結果を踏まえた不具合抽出・原因分析
単なる合否判定ではなく「何が問題か」を考え、設計部門への改善提案を実施
※当社チーム(ベテランエンジニアがリーダー)の一員として参画しつつ、経験に応じてリーダー補佐や後輩指導もお任せします。
<ツール/開発環境>
オシロスコープ、PVシュミレータ、VBA、RAMスコープ、メモリハイコーダ、WT1800
【魅力ポイント】
◎単なるテスト作業ではなく、評価→原因分析→設計フィードバックまでを一貫して担当。エンジニアとしての判断力を発揮できます。
◎オシロスコープ計測、シミュレーション解析、組込みソフト動作理解など、経験をベースに最新技術領域へスキルを広げられます。
◎再生可能エネルギー、蓄電池、パワエレ技術といった将来性の高い分野に携わることで、長期的なキャリア価値を高められます。
◎エンジニアとしての市場価値向上が年収に直結する評価制度(年収1000万円越えの現役エンジニアも在籍)
◎年間887回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境
◎業界や職種を超えたメイテックの仲間とつながり自主勉強会も含め技術力を研鑽可能
◎最先端の技術情報を知る担当営業とともに身に着けるべき技術や経験すべき業界を考え、キャリアを形成できる戦略的ローテーション制度
◎技術単価平均5688円のハイレベルなPJTを担当可能
◎上流工程PJTが約90%
太陽光発電の仕組みについての理解、C言語、MATLAB
想定年収:600万円〜800万円
月給:269,000円〜400,000円
月額(基本給):269,000円〜400,000円
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
・残業時間平均20時間程度
・残業代は1分単位で支給あり(サービス残業なし)
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
完全週休2日制(土日・祝)、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始 年次有給休暇、特別休暇、積立休暇、リフレッシュ休
暇、育児休業、介護休業 他
通勤手当:有 全額支給
住宅手当:有
家族手当:有 満18歳未満の子1人あたり13,300/月
厚生年金基金:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種社会保険完備
寮社宅:有 単身20500円・配偶者35000円/借上社宅
退職金制度:有 確定拠出年金または前払い(月給に上乗せて支給)
定年:60歳
教育制度/資格補助:■全国14ヶ所の研修施設にて実施
■教育・自己啓発:研修親睦補助制度、資格取得奨励金、通信研修補助金、研修交通費・昼食補助
■選考フロー:
書類選考→面接→内定
※選考は全てWeb面接でのご調整となります。
面接回数: 1回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【関西エリア】機械設計│年収600万円〜/平均残業20H/チーム配属推進・プレイングマネージャー歓迎
株式会社テクノプロ
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株式会社メイテック