【名古屋】未経験から機械設計デビュー◆転勤無／土日祝休／残業20時間以下◎安定メーカーの専門職へ!

【CADの知識がある方、機電系技術職経験ある方など歓迎!／年休121日／転勤無・夜勤無・土日祝休など働き方◎未経験からしっかり育成します!

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〜業界TOPシェア率!各種工場の生産ラインに欠かさない必須部品カプラのメーカー!〜

■魅力の要約

・未経験から設計職へキャリアチェンジ可能

・オーダーメイド設計で技術力が身につく

・転勤なし／土日祝休み／年休121日

・創業90年以上のグループ企業で安定性◎

■採用背景:

定年退職を見据えた次世代育成のための募集です。経験よりも育成を重視しており、CAD操作経験をお持ちの方であれば設計未経験の方も歓迎します

。

■仕事内容

空気・水・油などを流す配管を接続する「流体継手(カプラ)」の設計業務を担当いただきます。当社製品は自動車工場、半導体製造装置、住宅設備

、空調設備など幅広い分野で利用されています。

流体継手(カプラ)とは?

空気・水・油などを流す配管を、工具を使わず簡単に接続できる部品です。

業務の流れ

▼営業がヒアリングした顧客要望を確認

▼AutoCADを使用した構想設計・図面作成

▼図面をもとにお客様へ提案、仕様調整

▼製造部門へ試作品製作を依頼

▼試作品の評価・検証

▼必要に応じて設計改良

▼製品完成

案件期間は、

類似製品:2か月程度

完全オーダーメイド製品:半年以上

設計者1人あたり2〜3案件を並行して担当しています。

■教育体制

設計未経験の方も安心してスタートできるよう、段階的に育成を行います。

入社後は製造現場研修や製品の分解・組立を通じて製品知識を習得。その後AutoCAD操作や図面の読み方を学び、徐々に設計業務へ挑戦いただきます

。先輩社員のサポートのもと、2〜3年を目安に独り立ちを目指します。

■組織構成

技術開発課:3人(30代1人、40代 1人、60代 1人)

少人数組織のため相談しやすく、技術継承を受けやすい環境です。

■当社の魅力

◇安定性

当社は2018年に創業90年を迎えた新興電気株式会社の子会社として、長い間付き合いがある数ある大手メーカーとの取引口座を持っています。また、

当社の商材は生産設備の導入・メインテナンスに欠かさない部品のため、汎用性が高く業界問わず高い評価が得られています。

以下いずれも満たす方

・CADの操作経験をお持ちの方

・モノづくりに興味をお持ちの方

・機械系、工業系学科卒業

・製造職経験

・設備保全経験

・図面読解経験

・機械設計経験

こんな方におすすめ

・現場作業から設計職へキャリアアップしたい方

・手に職をつけたい方

・AutoCADスキルを伸ばしたい方

・オーダーメイド製品開発に興味がある方

想定年収:310万円〜400万円

月給:220,000円〜285,000円

月額(基本給):178,000円〜231,000円

※固定残業手当は月、30時間0分、42,000円〜54,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※経験・スキルを考慮の上、規定により決定します。

■賞与:年2回

■その他手当:皆勤手当1万円

■社員の年収例

25歳 年収310万円／月給23万円+賞与(経験3年)

30歳 年収365万円／月給27万円+賞与(経験5年)

35歳 年収400万円／月給29.5万円+賞与(経験5年)

就業時間:8:30〜17:40(所定労働時間:7時間55分)

休憩:75分

時間外労働:有

■外出時の昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています。■月平均残業:25時間

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

■休日:土日祝年数回土曜日出勤あり(会社カレンダーによる、2023年度 4回)/夏季休暇(4日間)/年末年始休暇(12/30〜1/3

)/慶弔休暇/有給休暇

/産休育休・介護休暇(取得実績なし)

通勤手当:有 上限あり:月額5万円/マイカー通勤可(駐車場あり)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

退職金制度:有

教育制度/資格補助:■OJT教育

■一次面接:技術開発課課長、管理部部長

■二次面接:代表取締役

※条件に応じて、面接回数の変更あり

面接回数: 2回

筆記試験: なし