第二新卒歓迎◎【愛知/西尾】アイシンGのオープンポジション(品質管理・製造技術)◆キャリアチェンジ可

年収550〜950万円 愛知県西尾市 正社員 未経験歓迎

アイシン高丘株式会社

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募集要項

企業名アイシン高丘株式会社
職種品質管理・品質保証
想定年収年収550〜950万円
雇用形態正社員
勤務地〒444-0532 愛知県西尾市吉良町瀬戸長坂1番地
年間休日121日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

〜アイシンGの主要6社の一角/海外比率が約50%/グローバル人材として活躍できる/高い定着率/有給休暇消化率98%・フレックスで働き方◎〜

■業務内容:

当社のいずれかの部署にて、下記業務を担当していただきます。

(1)製造技術部

・年間整備計画に基づく工事計画、手配、実施及び確認

・鋳造設備の機能維持及び改善業務

・老朽更新、生産性を上げる為に設備改造

(2)品質管理部

・自動車部品(鋳造品)の品質管理、および課題発生時の原因解析と是正対応

・顧客対応(品質対応、報告書作成、社内外関係部門との調整・折衝)

■魅力ポイント:

◎鋳造製品を作りこむ為の設備知識が身に付きます。これは鋳造製品だけでなくあらゆる製品を作る工程にも共通する考え方となります。

◎設備に携わることで、品質/安全/コストに強い人財に成長できます。

◎仲間と仕事を進める上で厳しくも楽しい人脈が作れると思います。

◎お客様に満足して頂ける製品の品質を守り維持する。そして、品質課題の原因分析や改善活動といった品質管理の業務を通じて、論理的思考力・デ

ータ分析力・調整力を身につけることができます。製造現場と協力して改善を進める経験を通じ、ものづくりの流れを広く理解できる点も魅力です。

■配属先情報:

製造技術部(吉良工場)保全技術T:9名

品質管理部(吉良工場):36人

配属予定チーム:6人(リーダー1名、メンバー5名)

■教育環境:

職能資格制度に基づき、各職能資格に合わせた階層別教育(例:問題解決研修、ロジカルシンキング、方針管理研修、評価者研修等)があります。

またeラーニングなど様々な研修があり、社外研修を含めて自身の成長に合わせた研修の受講が可能となっています。

他にも一人ひとりのグローバルマインドを醸成する為の海外トレーニー制度(数か月〜1年程度)による若手人材の海外拠点派遣等もあります。

■当社の特徴:

◎アイシングループ主要6社の一つで、世界トップクラスのシェアを占める自動車用鋳造部品メーカーです。

◎材料開発から生産・品質保証まで一貫したものづくり体制で、時代の求める新しい機能・製品を開発しています。

◎海外拠点は6ヵ国15ヶ所で、連結売上高のうち、海外比率が約50%。全社員がグローバル人材と位置づけられています。

応募資格・必須要件

・休日、連休にて若干日の出勤ができる方(振替で平日に休みが取れます)

・社内外でコミュニケーションを取り、折衝ができる行動力を持った方

歓迎する経験・スキル

・自動車部品や鋳造製品の経験がある方

学歴

大学卒業以上

給与

想定年収:550万円〜980万円

月給:282,000円〜435,000円

月額(基本給):282,000円〜435,000円

※給与詳細は経験・能力を踏まえて決定します。

■昇給:年1回

■賞与:年2回(7月、12月)

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:00〜17:00

休憩:60分

時間外労働:有

休日・休暇

週休2日制(土日)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

夏期休暇、年末年始、有給休暇(有給消化率98%)、慶弔、GW、特別休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 会社規定による

家族手当:有 企業規定による

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 社宅、借上住宅、独身寮※会社規定による

退職金制度:有

定年:60歳 再雇用制度あり

教育制度/資格補助:職能資格制度に基づき、各職能資格に合わせた階層別教育(例:問題解決研修、ロジカルシンキング、方針

管理研修、評価者研修等)あり。

また、他にもeラーニングなど、様々な研修あり。

選考について

■選考フロー:

書類選考→筆記試験(SPI)→1次面接→最終面接

※フローは変更になる場合もあります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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