【群馬/27年上期大宮へ移転】半導体試験装置のテクニカルサポートマネージャー◇グローバルに活躍
株式会社アドバンテスト
株式会社チノー
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| 企業名 | 株式会社チノー |
|---|---|
| 職種 | 機械設計 |
| 想定年収 | 年収600〜800万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒346-0028 埼玉県久喜市河原井町18久喜菖蒲工業団地4-2号 |
| 年間休日 | 127日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
<職種未経験歓迎>【売上・利益3年連続増|営業利益率9.8%|平均勤続15年|退職金制度有|プライム上場|年休127日|残業月10H】
■職務内容:
温度センサーの校正業務を中心にご担当いただきます。当社は温度計校正においてJCSS認定を取得しており、国家標準にトレーサブルな校正サービス
を提供しています。半導体・データセンター・食品業界など、高い品質基準が求められるお客様を支える重要なポジションです。
温度センサーの校正作業を実施し、校正成績書の作成・発行
《業務の流れ》
・営業担当経由でお客様から校正依頼を受付
・校正スケジュールの確認・調整 ※現時点ではベテラン社員が担当
・お客様や販売先から送付された温度センサーを受領
・校正完了品をお客様へ返却
※久喜事業所で製造した製品は久喜事業所にて校正を行います
《将来的なキャリア》
業務習得後は、校正作業だけでなく、お客様との納期調整や校正計画の立案・管理なども担当いただきます。
また、校正サービスの拡充や新たな収益モデルの検討など、事業成長に向けた取り組みにも関わる機会があります。
■募集背景:
半導体製造装置をはじめ、データセンターや食品業界など幅広い分野で使用されています。少量多品種生産を強みとし、形状・長さ・太さなどお客様
の仕様に合わせた製品を提供しています。
近年、温度センサーの需要拡大に伴い、測定精度を保証する「校正」依頼も増加しており、今後さらなる需要拡大を見据えて増員募集を行います。
■組織構成:
・部長:50代男性1名
・メンバー:60代女性1名、30代男性1名、20代男性1名
■モデル年収:
40代前半:750万円(係長クラス)※残込
40代後半:830万円(課長クラス)※管理職待遇
■就業環境:
・月平均残業:10時間
・年間休日127日(土日祝休み)
・通勤:マイカー通勤可、駅から会社バスあり、無料駐車場完備
・評価制度:半期ごとのPDCA評価を昇格・報酬に反映
■当社について:
・創業1936年/プライム上場
・赤外線計測分野:国内トップクラスのシェア
・燃料電池評価試験分野:世界トップクラスのシェア
・営業利益率9.8%/自己資本比率50%以上
・環境保全・安全対策に貢献する技術を展開
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
■必須条件:
・評価、分析、品質保証、品質管理いずれかの機械または電気に関わるご経験がある方
・後輩育成、チームリーダー、マネージメントなど人の育成または管理のご経験がある方
想定年収:600万円〜800万円
月給:375,000円〜500,000円
月額(基本給):375,000円〜500,000円
※ご経験および社内規定により年収を最終決定いたします。
■モデル年収:
40代前半:750万円(係長クラス)※残込
40代後半:830万円(課長クラス)※管理職待遇
■昇給:有
■賞与:年2回(7月、12月)
就業時間:8:30〜17:15(所定労働時間:7時間45分)
休憩:60分
時間外労働:有
■実働7時間45分を超える勤務時間:月平均残業10時間
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
■休日:完全週休2日制(土日祝休み)
■GW・夏季休暇・年末年始あり
通勤手当:有 実費支給
家族手当:有 配偶者19,000円、子供1人につき9,500円
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
退職金制度:有
定年:60歳 再雇用制度あり
教育制度/資格補助:■各種社外研修の受講、およびOJTになります。
■選考フロー:
書類選考→会社説明の面談(WEB)→1次面接→最終面接→内定
※選考フローは場合によって変更となる可能性があります。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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株式会社テクノプロ
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