【みなとみらい】店舗修繕‧施工管理※部長候補◆プライム上場∕連結売上高2,000億円超∕土日祝休
株式会社コロワイド
株式会社コロワイド
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| 企業名 | 株式会社コロワイド |
|---|---|
| 職種 | 本社・管理・企画 |
| 想定年収 | 年収400〜600万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
| 年間休日 | 120日 |
| 掲載日 | 2026年9月20日 |
〜プライム上場∕積極的なM&A推進や多業態ドミナント戦略◎∕住宅手当‧子ども手当あり∕「牛角」や「大戸屋」など飲食トップクラスブランド
を数多く展開〜
■業務概要:
当社が展開する全事業(焼肉、しゃぶしゃぶ、居酒屋、ハンバーガー店、回転寿司、その他新業態の新店舗)の新規出店に伴い、店舗開発の業務をお任
せします。
■詳細業務:
‧一般不動産業者や各種ディベロッパーなどを開拓して優良物件情報を入手し、部内共有
‧物件開拓や提案資料、説明方法などの改善点‧最適化を常に考え、提案
‧新規商業施設などを常にチェックし、情報を収集して部内共有
‧担当販社‧出店候補加盟企業の要望に応じて賃貸条件などを交渉、現調‧図面などを手配して初期投資概算見積もりを入手
‧担当販社‧出店候補加盟企業の出店意思を確定させ物件契約‧新規出店に向けてクロージング
‧部員の物件開拓状況や業者への提案力‧物件判断力‧交渉力などを常にチェックし問題点を提示、更なるスキルアップのために指導
‧5〜10名程度の部員の管理(予算管理プロジェクト管理)
■公平な仕組み:
弊社ではもともとのコネクションなどによりメンバーごとで差異が生じないような仕組みを構築しております。
具体的には、弊社内にてアプローチ先のリストがあり、誰がアプローチをしても良い状態であり、どの担当者かを決めるのは「お客様」です。
そのため、俗人化せず、公平な機会と仕組がある中で店舗開発に従事していただきます。
■魅力:
‧業態を横断してのキャリア申請制度が年1回あり、本社‧商品開発‧人事など幅広いキャリアパスが叶う
‧住宅手当や子供手当も支給があり、安心して仕事に専念できる金銭面の支援がございます。
■コロワイドグループの特徴:
◇M&Aを駆使し、同じ外食でも業態や社風がまったく違う会社をとりまとめていますが、グループとしては1つです。新しく加わった会社のシステム
が優れていれば活用し、同じ釜の飯を食う仲間として文化を共有しています。社員は財産です。「人にはそれぞれ役割があり不要な人は誰ひとりいな
い」と考えています。今後もグループ一丸となって外食企業日本一、そしてグローバル企業を目指します。
‧店舗開発のご経験もしくは、不動産業界において仲介∕売買のご経験をお持ちの方
‧物件契約内容の専門知識
‧店舗工事(設備‧区分‧費用など)の基本知識
‧各種申請(保険所‧消防署など)の基本知識
高等学校卒業以上
想定年収:430万円〜610万円
月給:314,796円〜471,706円
月額(基本給):225,900円〜338,500円
その他固定手当/月:10,458円〜15,671円
※固定残業手当は月、45時間0分、78,438円〜117,535円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※経験‧スキル‧前職の給与を考慮の上、決定します。
※その他固定手当は深夜労働30時間分の固定残業代です(超過分は追加支給)。
■賞与:基本給1か月分を2回(春夏)に分けて支給
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
※出張など外部の物件確認の際は出勤時間の変動あります。
週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業制度、介護休業制度
通勤手当:有 会社規程による
住宅手当:有 月25,000円まで※会社規定あり
家族手当:有 子ども手当(6歳まで1万5千円、7〜22歳1万円)
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
寮社宅:有
教育制度/資格補助:資格取得支援
■選考フロー:
書類選考→面接→内定
※状況に応じて選考回数の変動あり
面接回数: 3回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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