【東京】グローバル人事◆英語力活かす◆すき家‧はま寿司等運営◆外食業界トップ級/駐在可能性有
株式会社ゼンショーホールディングス
株式会社KISSUIGROUP
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| 企業名 | 株式会社KISSUIGROUP |
|---|---|
| 職種 | 本社・管理・企画 |
| 想定年収 | 年収800〜1300万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 年間休日 | 123日 |
| 掲載日 | 2026年9月20日 |
□■東京文化を世界に発信する外食カンパニー∕業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗数拡大中∕海外展開で急成長中■□
■業務概要:
経営陣に近い立場で会社の数字を整理‧分析し、事業計画や投資判断、収益改善を支える財務マネージャーとして業務に携わっていただきます。
経営や各部門と連携しながら、会社の成長を推進していただくことを期待します。
■ミッション:
国内出店加速および海外展開含めた財務機能強化
■業務詳細:
◇資金繰り管理
◇支払∕借入管理
◇金融機関からの資金調達
◇金融機関との関係構築及び折衝
◇新規金融機関の開拓
◇投資計画の策定及び実績管理
◇財務戦略の立案
◇海外子会社の資金管理
※将来的には、経営陣の意思決定を支える財務領域の中核人材として、より上流の経営テーマにも関わっていただきたいと考えています。
◇新規事業及びM&A検討(借入調達やストラクチャー設計等)補助
■魅力:
<経営に近い距離で会社の成長を支えることができる>
経営陣と近い距離で仕事をしながら、事業計画、予算策定、出店判断、収益改善など、会社の重要な意思決定に関わることができます。
単なる数値管理にとどまらず、経営判断の材料をつくり、事業成長を支える役割を担えます。
<成長企業のスケールアップフェーズに関わることができる>
店舗展開‧海外展開‧組織拡大が進む中で、経営管理体制の強化は非常に重要なテーマです。
完成された仕組みを運用するだけではなく、これからの成長に耐えうる管理体制や業務フローを自ら整えていく面白さがあります。
<裁量を持って仕組みづくりに関われる>
急成長中の組織だからこそ、まだ整備しきれていない領域もあります。
自ら課題を見つけ、必要な仕組みを提案し、関係者を巻き込みながら形にしていくことができます。
■必須条件:下記いずれか
‧金融機関での融資支援‧実行経験
‧事業会社において金融機関から大型の資金調達の経験
‧事業会社での経理または財務業務の経験
‧マネジメント経験
大学卒業以上
想定年収:801万円〜1340万円
月給:651,000円〜1,100,000円
月額(基本給):651,000円〜1,100,000円
※経験‧能力等を十分に考慮のうえ決定いたします。
■昇給:年2回(2月‧8月)
■賞与:年2回(3月‧9月)
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 10:00〜16:00
フレキシブルタイム:有 7:00〜10:00、16:00〜22:00
標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00
休憩:60分
時間外労働:有
■平均残業時間:月20〜30時間
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
結婚休暇(4日間)、健康休暇(1日間)、誕生日休暇(1日間)、社員旅行休暇(1日間)、有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、出
産休暇、育児休暇、介護休暇
通勤手当:有 交通費全額支給
住宅手当:有 規定あり
家族手当:有 配偶者:5,000円∕月、子1人:3,000円∕月
厚生年金基金:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
定年:65歳
教育制度/資格補助:■資格支援制度
■キャベツ農園研修、豊洲市場研修
■選考フロー:
書類選考→面接(2〜3回)→内定
※遠方の場合、オンライン面接も可能です。
※面接日‧入社日は相談に応じます。遠慮なくご都合をお聞かせください。
面接回数: 3回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【東京】グローバル人事◆英語力活かす◆すき家‧はま寿司等運営◆外食業界トップ級/駐在可能性有
株式会社ゼンショーホールディングス
【品川/人事領域経験不問】データアナリスト(人事データ活用推進)◆プライム上場/すき家‧はま寿等運営
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【品川】エネルギーマネジメントエンジニア◆東証プライム上場‧外食産業トップ級グローバル企業
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【東京】立地開発担当◆複数ブランドで出店ポジション多彩◇オーナーに選ばれるブランド力
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【品川∕40‧50代活躍】社内SE◆生産‧物流管理システム∕外食ナンバーワン×DX推進∕IT積極投資
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