【首都圏限定職】フロントスタッフ(正社員)◆多彩なブランド展開+キャリア◎∕年休122日‧連休取得可
アイコニア‧ホスピタリティ株式会社(旧:(株)マイ
オリックス‧ホテルマネジメント
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | オリックス‧ホテルマネジメント |
|---|---|
| 職種 | フロント・受付 |
| 想定年収 | 年収350〜500万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都大田区 |
| 年間休日 | 108日 |
| 掲載日 | 2026年9月20日 |
■業務詳細:
‧チェックイン∕チェックアウト対応
‧お客さまへのご案内
‧ご予約の受付などのフロント業務
【その他業務内容】
‧客室アサインなどのオペレーション業務
‧AV機器などの設置業務
‧顧客対応(接客対応)
‧インチャージ業務
‧各種案内、問い合わせ対応
※ホテル運営に関わる業務の範囲で変更の可能性あり
これまでのご経験、語学力を活かし世界中のお客さまに日本での快適な「滞在」の提供をお願い致します。
現在活躍中のスタッフはお客さまの為の事を第一に考える明るいスタッフばかりです。
まだ経験の浅いメンバーもいる為、ホテル業界のご経験をお持ちの方は若手スタッフのリーダーとして牽引をお願いします!ホテル業界未経験の方は
一緒に語学力を活かしてキャリアアップを目指しましょう!
■オリックス‧ホテルマネジメント株式会社について:
当社はオリックス不動産の100%子会社で、宿泊事業と水族館事業の2軸での事業展開を行っております。
宿泊事業では温泉旅館‧シティホテル‧パークサイドホテル‧エアポートホテルなどのホテル‧旅館施設、会議室を備えた研修施設の運営や、
ノウハウを活かして他社が運営するホテル‧旅館の事業支援なども行っております。
水族館事業では完全人工海水で美しい水質が保たれているすみだ水族館と京都水族館の2種類を運営しており、教育×娯楽のエデュテイメント施設を
目指しています。
‧語学力(英語中級レベル以上)
‧ホテル業界のご経験1年以上
‧ホテル‧宿泊施設のフロントまたはコンシェルジュ業務のご経験をお持ちの方
‧英会話教室など英語を用いた業務のご経験をお持ちの方
想定年収:350万円〜500万円
月給:225,000円〜300,000円
月額(基本給):225,000円〜300,000円
※能力等を考慮し、当社規程により決定します。
■給与改定∕年1回
■賞与∕スタッフ年2回‧アシスタントマネージャー以上年1回
■諸手当:
‧地域手当、職務手当、深夜勤務手当有り
‧時間外労働手当有り(1分単位で支給)
※上記年収は残業20h前後の残業をした場合の想定年収
労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制(シフト制)
総所定労働時間:171時間0分
就業時間:0:00〜23:59
勤務パターン例:10:00〜19:00、16:00〜10:00
休憩:60分
時間外労働:有
シフト制 ※0時~23時59分の間で9時間(休憩1時間、実働8時間)
その他‧月9休制‧シフト制
年間有給休暇:1日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
■休日:月9日の休み
■休暇:慶弔休暇、ボランティア休暇‧ボランティア休職、生理休暇、看護休暇、産前産後休暇‧育児休職等
通勤手当:有 同社規定で支給
住宅手当:無 補足事項なし
家族手当:無 補足事項なし
厚生年金基金:無 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
■オリックスグループ健康保険組合加入
退職金制度:有 補足事項なし
定年:60歳 再雇用制度有り:65歳まで
教育制度/資格補助:■OJT:入社後1〜3カ月程。
■教育研修制度(新入社員研修、フォローアップ研修、階層別研修、スキル研修など)
■自己啓発支援制度(英語力向上支援、ホテルビジネス実務検定受験支援など)
■選考フロー:
書類選考→1次面接(WEBにて相談可能)→適性検査→最終面接→内定
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【首都圏限定職】フロントスタッフ(正社員)◆多彩なブランド展開+キャリア◎∕年休122日‧連休取得可
アイコニア‧ホスピタリティ株式会社(旧:(株)マイ
【新宿御苑∕正社員】夜勤フロントスタッフ◆都市型温泉旅館ブランド『由縁』∕野村不動産G
UDS株式会社
【銀座】ホテルスタッフ(アシスタントマネージャー)◆リブランドホテル2027年春開業予定∕研修充実◎
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【東京/総合職】ホテルフロントリーダー※住友不動産Gの安定基盤∕幅広いキャリアパス
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