【東京∕神奈川】ホテルサービス職◆年間休日120日∕リゾートホテルを全国展開∕東証プライム上場

〜東証プライム市場上場∕会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニー∕業績好調‧右肩上がりで成長を続ける優良企業∕福利厚生充実で働

きやすい環境〜

■仕事内容:

当社運営施設における接客サービス業務です。会員制ならではの最上級のサービスを学び、前向きにチャレンジしたい、自己成長をしたいと考えてい

る方からのご応募をお待ちしております。

■業務の魅力:

◇旅行の一環ではなく、お客様の人生に寄り添うサービス

会員制ホテルだからこそ、お料理の好みやご趣味、大切にされている記念日、ご家族の情報まで全てをデータベースに蓄積し、全スタッフで共有。だ

からこそ、お誕生日のお客様の客室をタオルアートで飾り花束を手配したり、プロポーズのために全スタッフが協力してサプライズを行ったり、スタ

ッフ一人ひとりが「どのようなサービスができるか」考えアイデアを出しています。

■当社の魅力:

◎プライム市場上場、会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニーです。ホテル業界の中で業績を伸ばしている数少ない企業のひとつであり

、コロナ禍を経ても回復が早く、今期も黒字化の見込みです。

◎業績好調を背景として、海外新規事業やM&Aなど業務拡大を続けています。今後も主要事業を活かして、海外事業や新規事業とともに会社も成長を

続けていきます。

◎多角化された事業形態による安定性∕将来性:上記の「会員権事業」のみならず、「ホテルレストラン事業」「メディカル事業」「ゴルフ事業」な

ど多様な事業を営んでいます。特に「メディカル事業」は日本でも成長市場であり、会員様の健康をサポートすべく検診から、アンチエイジング、一

般医療施設では普及していない先進のがん治療などに取り組んでいます。

◎性別、年齢、国籍、障がいなど多様性を受け入れ、幅広い人材を活用していく「ダイバーシティ活動」を積極的に進めています。結婚や出産を経て

も働き続けられるような環境作り、数値目標を設定し女性管理職比率の向上、女性のキャリア形成をサポートする研修の充実など社会の手本となるよ

うな仕組みづくりが進行中です。

‧日本語能力試験2級以上をお持ちの方(※または同等の言語スキルをお持ちの方)

‧ネイティブレベルの英語スキル

‧技人国ビザ、特定活動46号ビザ、身分系(永住者、定住者、日本人配偶者等)ビザをお持ちの方

想定年収:373万円〜475万円

月給:233,700円〜297,400円

月額(基本給):233,700円〜297,400円

※上記はあくまで想定年収であり、最終的にはご選考を通じて決定いたします。

■給与更改:年1回(6月)

■賞与:年2回(7、12月)※2025年度実績4.0ヶ月分

労働時間区分:1年単位の変形労働時間制(シフト制)

週平均労働時間:40時間0分 総所定労働時間:1920時間0分

就業時間:7:00〜22:00

勤務パターン例:7:00〜16:00、9:00〜18:00、11:00〜20:00、12:00〜21:00、13:00〜22:00

休憩:60分

時間外労働:有

※1カ月単位もしくは1年単位の変形労働時間制※各ホテルによって勤務時間は異なる場合があります。

週休2日制‧シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

交替制による年間120日(月8〜12日※配属施設‧時期により異なる)、年次有給休暇、慶弔‧特別休暇、産前‧産後休暇、育児

休業、短期育児休業、介護休業 他

通勤手当:有 上限15万円∕月(当社規程による)

住宅手当:有 月2万〜3万2千円(当社規程による)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有

退職金制度:有 選択制確定給付企業年金 ※勤続3年以上対象

定年:60歳

教育制度/資格補助:■OJT中心

■資格取得助成金制度、自己啓発援助制度、通信講座補助制度(一部または全額会社負担)

■選考フロー:

書類選考→1次面接(Web)→最終面接(対面)

※遠方の場合、交通費支給可能です(当社規定による)

面接回数: 2回

筆記試験: あり