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【当社・Tech】テックリード候補
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募集要項
| 職種 | Web・アプリケーション開発 |
|---|---|
| 想定年収 | 年収1000万円〜 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 掲載日 | 2024年7月2日 |
仕事内容
■ 募集ポジションについて
本ポジションは、テックリード候補として、高い技術力を持ち、新たなテクノロジーアーキテクチャを、適切なタイミングと適切な方法で自社サービスに取り入れ、スケーラビリティの実現や高いセキュリティを通じてサービスの進化に寄与いただける方を募集しています。
テックリードにはネットショップ作成サービス「当社」の継続的進化のため、現状を理解しつつ未来を見据えて技術選定を牽引し、組織および個人に対しても成長を牽引する存在、開発組織をエンハンスしていく役割を担っていただくことを期待しています。
はじめはチームやプロジェクトに所属し、課題の解決を行っていただくところからのスタートとなりますが、その先では将来を見据えた技術選定や開発現場の本質的な課題に取り組んでいただく流れとなります。
■業務内容
・難易度の高い技術課題、プロジェクトの開発リード
・技術選定の牽引
・エンジニアの技術的成長サポート
・新たなテックリード候補の育成
・技術を活用した生産性の向上
■ 参考URL
CTO川口のブログです。
「【令和最新版】今当社に入社してやることあるの?という疑問に答えるよ」
使用言語、技術、ツールについては以下をご覧ください
【募集背景】
【募集枠:1名】
【転勤】
無し
応募資格・必須要件
・PHP、Ruby、Python、Perl、Goなどの言語を用いた開発業務に7年以上の実務経験がある
・テックリード職相当(プリンシパルエンジニア、リードエンジニア、シニアエンジニアなど)の経験がある
・増加するトラフィックに対しスケーラビリティやパフォーマンスの改善をした経験がある 又は 既存システムの根本構造に手を入れ改善をした経験がある
歓迎する経験・スキル
・アーキテクチャ設計やミドルウェア選定など、システム全体の技術方針を策定・推進した経験がある
・モノリシックなシステムをモデリングし、モジュラモノリスやマイクロサービスへの移行を主導した経験がある
・チーム全体の生産性を向上させるための技術施策や開発プロセス改善に取り組んだ経験がある
・困難度が高く中長期にわたるプロジェクト(半年以上)において、技術的リードとして推進した経験がある
・開発者体験の課題を特定し、改善施策の企画・実行、技術ロードマップの作成に取り組んだ経験がある
学歴
大学卒/大学院卒
給与
想定年収:1,000万円~応相談
・評価査定:6月と12月に実施
勤務時間
10:00〜19:00
時間外労働: 有り
休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
・完全週休2日制、祝日
・有給休暇(入社日に10日付与)、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、その他各種休暇
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
福利厚生の詳細
選考について
書類選考
▼
1次面接
▼
リファレンスチェック
▼
最終面接
試用期間: 3ヶ月(試用期間中の条件の変動なし)
採用人数: 1名
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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