インフラエンジニア／実務経験半年以上／年2回の昇給・賞与／専任サポーター／プロジェクト手当

【高額昇給制度（年2回）・入社祝金あり】

クラウド、仮想化基盤、DBの設計・構築、運用保守等をお任せ

＜具体的な仕事内容＞

【プロジェクト例】

◆プロダクト内におけるビッグデータインフラ基盤の開発および運用保守(AWS、GCP、CDN)

◆業務支援ツールの設計・開発・運用(Linux + PHP(laravel) + MySQL )

◆アクセス制御管理（Squid、NetSkope、Menloなど）・パブリッククラウドアクセス権限管理（AWS、Azure）

◆クラウド上におけるWEB系アプリのインフラ構築・運用(Linux、APサーバ、Webサーバの知識)　等

【自社サービスの開発も】

・テレワーク・リモートワーク管理のための自社新サービス『レックテレワーク』

・e-sportsのプレイヤーを支援するプラットフォーム『ゲーマーズハイ』

・360度メタバース旅行『サブロクトリッパー（36Tripper）』

・エンジニア × 仕事AI自動マッチングサービス『エンジベース（Engibase）』

など、自社サービスの開発に携わるチャンスもあります。

＜開発環境＞

・言語：Java、Python、C#、C/C++、PHP、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Go、Dart、Shell、Ruby、COBOL

・OS：Windows、Android、iOS、macOS、Linux、RHEL

・クラウド：AWS、Azure、GCP

・DB：Oracle、DB2、MySQL、PostgreSQL、MongoDB、SQL Server　等

【募集背景】

2026年度採用目標220名

2025年度採用実績113名（2026/2時点）

【転勤】

無し

《第二新卒歓迎／経験不問／学歴不問》

・IT業界での実務経験半年以上の方

◎独学でも短期間でもアプリの開発経験がある方

◎IT業界での何らかの実務経験者

◎何らかの言語でプログラミングができる方

◎コマンドやシェルを用いたコーディング経験がある方

高校卒／専門学校卒／大学卒／大学院卒

【前職の給与保証！】

【案件還元率82％以上業界最高水準！】

【転職者の100%が収入UPを実現！】

・入社時の想定年収：年収300万円～年収800万円

【経験1年未満の方】

月給24万円～35万円

※月給には、みなし残業代（月30時間分・43,700円～66,500円）を含む。

時間超過分は追加支給します。

【経験1年以上の方】

月給27万円～45万円

※月給には、みなし残業代（月30時間分・51,300円～85,500円）を含む。

時間超過分は追加支給します。

【経験2年以上の方】

月給30万円～80万円

※月給には、みなし残業代（月30時間分・57,000円～151,900円）を含む。

時間超過分は追加支給します。

★経験・能力などを考慮の上、決定。

★想定年収350万円～1000万円以上

★転職者の100％が年収UP（100万円以上UPした社員もいます！）

＜給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ＞

仕事の成果を収入に還元します。

担当案件の利益に応じて支給する

“プロジェクト手当”や、

インセンティブ（プロジェクトの人員が

増えたとき、研修の講師を担当するなど）を用意。

仕事の成果をきちんと収入に反映する

制度が整っています。

・賞与：年2回（6月末、12月末）

・昇給：年2回（3月末、9月末）※基本的に毎年全員が昇給しています！

＜社員の年収例＞

480万円／28歳（月給35万円）

660万円／34歳（月給48万円）

728万円／45歳（月給55万円）

◎役職手当

◎住宅手当（規定有）

◎入社祝い金（入社から半年後の支給。住宅手当の支給ない方に限る。）

◎時間外手当（みなし時間の超過分を追加支給）

◎交通費全額支給

09:30〜18:30

時間外労働: 有り（月平均 6時間）

固定残業代制: 基本給：196,159円〜350,000円

固定残業代：43,000円〜88,800円

固定残業時間：30.00時間

超過分別途支給：あり

実働8時間

平均残業時間：6～7時間

※案件によっての変動あり。

土日祝休み(完全週休2日制)

・年間休日：125日以上

＜休日・休暇＞

■完全週休2日制（土日祝）

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇（実績あり）

■育児休暇（実績あり）

■介護休暇

★5日以上の連続休暇OK

◎社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）

◎定期健康診断

◎プロジェクト手当（案件の利益に応じて毎月支給／平均5～6万円、10万円の支給実績も）

◎Sマザー・ファザー子供手当1人1万円（規定有）

◎引越し費用負担（規定有）

◎資格取得支援制度（年間3万円まで）

◎技術書購入費用補助

◎メンター(部下教育)手当

◎人員紹介制度あり

◎定期会社食事会

◎社内研修講師手当（社内研修の講師を担当すると1万円以上支給）

◎服装自由（プロジェクトによる）

【働き方も自由自在】

プロジェクトは全国にあり、希望しない転勤はなく、腰を据えて働けます。リモートワーク・フルリモート・在宅勤務案件も豊富なので、働き方の希望も叶えやすい環境です。

書類選考→面接（1回）→オファー面談→内定

◎遠方の方、ご希望の方はWeb面接も可能です。

◎ご応募から内定までは2週間以内を予定しております。

◎面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。

試用期間: 6ヶ月（※6カ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変わりはありません。）

採用人数: 100名以上