CX/UXコンサルタント(事業部長候補、リードクラス)

年収800〜2500万円 東京都港区 正社員

株式会社DigitalPrisma

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募集要項

企業名株式会社DigitalPrisma
職種その他IT
想定年収年収800〜2500万円
雇用形態正社員
勤務地〒106-6139 東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー39F
年間休日120日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

■募集背景:【変更の範囲:会社の定める業務】

技術革新によってUI/UXを意識したサービス開発が主流となりました。また、ただサービスを開発するだけでなく、顧客の体験全体を考慮し価値を向

上させていくという観点でCXも叫ばれています。リアルからデジタルまで幅広い体験を企画し設計する専門家のニーズが高まっています。ITにとどま

らず、マーケティング、心理学、文化や商習慣などの知識を活用し、人の行動背景を紐解き、あるべき体験を描くことができる方に参画いただきたい

です。

※コンサル〜シニアマネージャーまで、幅広く募集しています。

■業務内容:

DXの中でも特にCX/UX領域に関わる戦略/業務改革プロジェクトを遂行していただきます。ゆくゆくはUX/CX事業部の事業部長として、弊社が掲げる

柱のうち特に「クリエイティブ」を担う役割を期待します。

※VCDは「コンサルティング」「デジタルテック」「クリエイティブ」の3要素を掛け合わせたデジタルコンサルティングサービスを提供しておりま

す。

■プロジェクト例:

<大手外食業>複数ブランド共通のポイント制度における構想策定支援

<メガバンク>リテール部門におけるソリューションサービス企画支援

<大手製造業>市場開拓、拡販戦略策定支援

<大手通信業>プロダクトセールス組織立ち上げ支援

<大手通信業>新スマートフォン製造に向けたニーズ調査、構想策定支援

<大手ICTサービス企業>ソリューション拡販戦略実行支援

※補足:立ち上げフェーズですので、社内組織構築の第一人者としての役割も期待します。

■ビジョン・コンサルティングの魅力:

※VCDも以下を踏襲しております。

・「ホワイト企業認定制度」において、大手総合系コンサルファーム初の認定企業としてGOLDランクに認定されています。

・社内政治や派閥文化を生ませない、持続的に風通しをよくする仕組みを導入しております。上司の一存で決まらない、360°評価や、PJや予算の当た

り外れに左右されないコンピテンシー評価などを敷いております。

応募資格・必須要件

・プロジェクトマネジメントのご経験がある方

・システム開発における知見、経験をお持ちの方

歓迎する経験・スキル

・ウェブ解析におけるデータ利活用経験

・CRMやSFA導入の構想策定/導入経験

・フロント/バックエンド両方の知見、経験

・営業やマーケティングなど顧客接点領域での業務改革経験

・事業開発における商品開発や商品企画経験

給与

想定年収:800万円〜2500万円

月給:571,000円〜1,785,000円

月額(基本給):571,000円〜1,785,000円

※前職の年収を考慮します。

※固定残業代を支給する場合もございます。(超過分は別途支給)

■賞与:年2回

■給与改定:年1回

勤務時間

労働時間区分:専門業務型裁量労働制

みなし労働時間/日:8時間30分

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

※プロジェクトの都合により始業・終業の時間を繰り上げ/繰り下げることがあります。

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、夏期休暇、介護・育児・妊婦特別・産前産後休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 出張費として支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

教育制度/資格補助:■独自の社内研修制度

・各種研修制度

・カウンセラー制度(立候補した選抜マネージャーによる個別サポート)

・ナレッジ共有のための仕組みの運用

・全社共有チャットツールによる壁のない相談環境

選考について

■選考フロー:

書類選考→1次面接(人事面接)→内定

※面接回数は基本1回ですが、変更する場合がございます。

面接回数: 1回

筆記試験: なし

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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