【横浜/福利厚生◎】クラウドエンジニア◆自動車スマートモビリティ開発<日立G/AWS・azure>

〜日立グループの中核事業/日立の事業基盤のもと大手自動車メーカーに向けてICT(情報通信技術)・AIなど最新テクノロジーを用いたシステムを開

発〜

●家賃の70%を支給(条件あり)日立Gならでは充実の福利厚生!

●OT分野(産業・社会インフラの制御技術)において長年のノウハウがある当社だからこそ、技術のプロフェッショナルを目指せる

●AIなど最新テクノロジーにも前向きな事業方針

●フレックス活用可×年間休日126日×長期休暇取得可能

■業務内容:

当社は、自動車業界における自動運転や電動化の進化とともにシステム開発で培い、積み重ねてきたCASE(※)に関する高度な技術と手法を活かして、

お客さまの複雑化・大規模化するシステム開発をコンサルティングからエンジニアリングまで幅広く支援しています。

※CASE:Connected(つながる)、Autonomous(自動運転)、Shared & Service(シェアリング/サービス)、Electric(電動化)の頭文字を組み合

わせた造語です。

スマートモビリティ事業を展開する自動車メーカーに対して、パブリッククラウドを活用した開発を行っていただきます。

■業務詳細:

・パブリッククラウドの設計・構築(AWS、Microsoft Azure)

・オンプレサーバーの設計・構築

・データベース設計構築(リレーショナルデータベース、NoSQL)

・アプリケーション開発(Java,C#,Python)

※お客さま先にお伺いして業務を行うことが多い環境です。

※これまでのご経験や希望に応じて業務をお任せいたします。

■プロジェクト例:

・スマートモビリティのスマートフォンからの予約システムの構築

・スマートモビリティの管制システムの構築

■この仕事の魅力・面白さ:

先進的な分野の事業に携わることができます。また、携わったプロジェクトが実際に市場に出るため、自身の成果が人々の生活の役に立っていること

を実感することができます。

■配属組織:

配属となる組織は66名程の組織で、平均年齢は40歳後半となります。中途採用の社員も活躍しており、中途採用から管理職になった実績もあります

■働く魅力

・年間休日126日

・リモート可能

・家賃手当支給※条件あり

・フレックス

■必須条件:

・クラウド設計構築の経験(AWS、Azureなど)

高等専門学校卒業以上

想定年収:500万円〜800万円

月給:280,000円〜400,000円

月額(基本給):280,000円〜400,000円

※ご年収はご経験・スキルに応じて総合的に判断・決定致します。

※上記とは別に月に家賃7割負担の補助あり(年齢制限・上限あり)

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 5:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:8:45〜17:15

休憩:60分

時間外労働:有

残業平均月30時間

完全週休2日制・会社カレンダーによる

年間有給休暇:2日〜24日(下限日数は、入社直後の日数となります)

年次有給休暇、フレックスタイム制勤務制度、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇など

通勤手当:有 新幹線・特急通勤の場合は一部自己負担有り

住宅手当:有 神奈川:家賃×70%支給(上限5万・年齢制限あり)

家族手当:有 支給あり

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 但し、適用条件あり

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:専門技術教育、階層別教育、グローバル教育、資格取得支援制度 等

■選考フロー:

書類選考→面接(2回)→内定

※選考回数や面接官については、変更となる場合もございます。

面接回数: 2回

筆記試験: なし