【超上流】DX戦略コンサルタント◆デジタル変革の全体戦略デザイン設計から担当◆BIG4<TC_DE>

年収600〜1500万円 東京都千代田区 正社員

EYストラテジー‧アンド‧コンサルティング株式

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募集要項

企業名EYストラテジー‧アンド‧コンサルティング株式
職種その他IT
想定年収年収600〜1500万円
雇用形態正社員
勤務地〒100-0006 東京都千代田区有楽町1-1-2東京ミッドタウン日比谷日比谷三井タワー
年間休日120日

仕事内容

〜コンサル未経験歓迎‧IT分野でのプロジェクトリード経験者歓迎〜

●最先端技術‧グローバル案件多数で希望に沿ったアサイン

●全国各地でリモート勤務ができる「EYフレリモ」制度化を推進中

●それぞれのライフスタイルを尊重×パフォーマンス最大化を実現

【業務内容】

同ユニットは先端テクノロジーを活用した新たな価値創出や、クライアントビジネス価値の向上、よりよい社会の実現を目指し、大手企業を中心に最

適なDXの方向性を見極め、経営課題を解決するコンサルティングサービスを提供しています。

当ユニットの「DXコンサルタント」として、DXに関わる戦略策定から導入、PMOまで幅広く活躍いただきます。

【コンサルティング領域例】

◆デジタル技術を用いた業務改革における構想策定支援

‧DX‧ITアセスメント、戦略策定、ロードマップ‧計画策定

‧クライアントプロジェクト推進体制構築

‧アーキテクチャデザイン、技術的アドバイザリー

◆業務プロセスの効率化(自動化/高度化等、DXプロジェクト工程全般)支援

‧最適なソリューションの選定、PoCの実施

‧業務‧システム要件定義、設計

‧開発ベンダーマネジメント

‧プログラムマネジメント、プログラムマネジメント

‧DX推進ガバナンス整備

◆DX‧IT変革支援

‧DX‧IT価値、コスト最適化

‧DX‧IT運用管理最適化

◆事業再編支援

‧M&A等でのITデューデリジェンス

‧M&A後の業務‧システム統合(PMI)

◆DX関連組織‧人材強化支援

‧DX推進組織設置

‧従業員のDXリテラシー計画‧教育

◆グローバル展開支援

‧グローバル企業での日本側へのDX導入

【魅力】

‧特定の製品やソリューションに限定されず、クライアントにとって最適かつ真の課題解決を提案‧推進できる

‧語学力の高い方にはクロスボーダー案件への関与機会が豊富にあり、海外のメンバーファームとの連携も多く、グローバルな業務環境で挑戦、活躍

できる

‧様々なデジタル技術を駆使するDX案件に携わることで、知識やスキルを更新し続けられる

応募資格・必須要件

‧業務‧システム要件定義〜運用における3年以上のプロジェクト参画経験

‧DXやITプロジェクトでの3年以上のPMO経験

歓迎する経験・スキル

‧インフラ領域知見:NW、クラウド(AWS、Azure)

‧工場DXに関する知見、資格、提案、導入の経験

‧PMP

‧ITIL

学歴

大学卒業以上

給与

想定年収:600万円〜1500万円

月給:392,891円〜800,000円

月額(基本給):278,481円〜600,000円

※固定残業手当は月、50時間0分、114,410円〜200,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。

■昇給:年1回(10月)

■パフォーマンスボーナス:年1回(10月)

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:30〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:1日〜15日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始、有給休暇、慶弔、出産、育児、看護、介護、創立記念日

※4月1日の場合15日付与、その他入社月によって変動となります

待遇・福利厚生

通勤手当:有 通勤費実費支給

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

教育制度/資格補助:補足事項なし

選考について

■面接2〜3回を予定しています。

※面接回数は、場合によっては前後する可能性があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり

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