【ネットワークエンジニア】PL/PM候補◆要件定義、設計‧構築∕上流◆Cisco社ゴールドパートナー

【国内最大級のSIerグループの強固な基盤と安定感∕中途入社50%でフォロー体制も充実∕休暇充実】

■ポジション概要:

Cisco/F5/PaloAlto/Juniper等のNW製品による案件に対し、ネットワークエンジニアとしてプリセールスから設計、構築、運用にいたるまで幅広く担

当いただきます。

お持ちのご経験やスキルに応じて、収支の管理を含むプロジェクトマネジメント、およびコンサルティング的アプローチによるお客さまへのプロアク

ティブな提案〜サービス提供などを、将来のマネージャー候補として担当いただきます。

【変更の範囲:当該職種に求められる各種業務全般】

■仕事のやりがい:

いくつかのお客さまを担当し、ネットワークインフラの要件定義、設計‧構築を実施後、保守‧運用担当への引継ぎまでを対応します。保守‧運用フ

ェーズに入っても設計担当として対応することもあり、上流からワンストップで対応することで幅広いフェーズをご経験いただく事が可能です。

【ネットワークサービスについて】

当社はCisco社のゴールドパートナーであるものの、特定の製品に偏ることなくお客さま環境や要件に応じ、最新かつ最適な構成で、いち早く提供す

ること、すなわちベストソリューションを追求し日々案件に対応しています。

このため、新しい技術分野に対する技術研究‧商品企画に常に取り組み、お客さまへの提供へつなげています。

さまざまな業種のお客さまに対して、設計‧構築、運用‧管理、保守、アウトソーシングまで一貫して提供する、そんな当社の環境においてネットワ

ーク領域のスペシャリストとしてご活躍いただける方のご応募をお待ちしています。

■働き方や制度について:

‧平均年齢...平均41.7歳(2024年4月1日時点)

‧平均残業時間...27.52時間/月(2023年度)

‧平均年次有給休暇取得日数...15.4日(2023年度平均取得日数)

‧女性労働者比率...27.09%(2024年4月末日時点)

‧国際資格取得者数...83人(2023年4月1日時点)

‧研修メニュー...3000以上(社内の研修‧勉強会以外にもNTTデータグループ

の充実した研修メニューから受講可能)

‧女性の育休取得率&復職率...100%(2023年度)

‧Cisco CCNP〜CCIEレベル(中級〜上級)の知識をお持ちであること

‧Cisco製品を中心としたネットワークの設計、構築経験をお持ちであること

‧ネットワーク構築のプロジェクリーダー経験をお持ちであること

‧Cisco CCIEを取得されている方

‧以下いずれかの構築経験

- F5等ロードバランサー

- PaloAlto/Juniper等セキュリティ製品

- IP音声ネットワーク

想定年収:670万円〜950万円

月給:343,000円〜570,000円

月額(基本給):343,000円〜570,000円

※860万までは月あたり30時間の残業代を含んでいます

※920万以上の場合は残業代が発生しない職位となります

■賞与:年2回(6月、12月)

■昇給:年1回(4月)

就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:5日〜18日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

年末年始、GW(5/1、2含)、夏季休暇、誕生日休暇、ライフプラン休暇、結婚休暇、妊娠休暇、産前産後休暇、育児休暇、配偶

者の出産休暇、忌引休暇、子の看護休暇、病気休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇

通勤手当:有 通勤交通費(上限10万円∕月)

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有 退職金制度(DC)

定年:60歳 70歳まで契約延長可能 ※実例あり

教育制度/資格補助:オンライン研修受講システム、資格取得報奨金、教育費補助

※研修メニュー3,000以上

■選考フロー:

書類選考→1次面接+WEB適性検査(20分程度)→最終面接

※1次面接前に任意で人事面談(会社や部署の特徴の説明、選考における質疑応答等)を実施可能です。ご希望の場合はお問合せ

ください。

※選考フローは状況により変更する場合があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり