【横浜∕自社勤務】クラウドエンジニア<PL>◆AWS◆NTT研究所にルーツ∕リモート制度有

〜国内トップシェア製品を複数保有∕NTT100%出資∕フレックスや在宅勤務を組合せた働き方◎∕要件定義や最上流工程から参画∕平均残業20h∕住

宅補助費‧子育て‧介護手当有〜

■業務内容:

多くの社会課題を解決可能な新たな通信基盤‧コミュニケーションサービスの実現を目指す「フューチャーネットワーク事業部」に所属し、PLとして

、NTTグループが手掛ける各種サービスに関するシステム基盤開発プロジェクトにおいて以下の業務を担当頂きます。

※当面は上記プロジェクトに携わって頂きますが、終了後は、AWS活用のインフラのサービスのクラウド案件にアサイン予定です。

■業務詳細:

‧AWSを活用したインフラリソースの設計、実装、試験、導入、運用

‧非機能要件(セキュリティ、可用性、保守性など)を具備した開発

‧お客様からのご要望に基づいた技術提案

‧プロジェクトリーダとして、チームリーディングやメンバーのフォロー∕育成、関連ステークホルダーとの折衝

■フレキシブルな働き方:

入社6ヶ月は出社が基本となりますが、以降、業務状況に応じて在宅勤務7割で出社は週1日程度となります。

■スキルアップのための支援:

技術研修、ビジネススキル研修だけではなく、事業部としても担当する業務領域の社外研修や、社外の交流について推奨しています。システム開発管

理は世の中の標準化をベースとした弊社独自の開発方法論、規範類を整備運用しており、体系的に理解することができます。

■当社特徴:

NTTグループに属し、ソフトウェア‧情報通信システムの設計‧開発‧運用、そしてそれらに関わるコンサルティングをしているICT(情報通信技術

)企業です。最高水準の技術を持つNTT研究所を母体にする旧NTTソフトウェア社と旧NTTアイティ社が合併するとともに、NTTアドバンステクノロ

ジ社からメディア系技術の事業を譲受して誕生しました。NTT研究所の最先端技術をはじめ、各社が持っていた音声や映像といったメディア系技術と

、それらを活用したAI技術を1社に結集した事で、新たな価値を早期に創出できるようになり、お客様のビジネスシーンに最適なソリューションを創

出しています。

■必要条件:

‧実務でのシステム開発(システム設計∕構築∕運用)の実績

‧AWSスキル(AWSを用いたアーキテクチャ設計、実装、試験、運用の経験)

‧数名の育成に携わった経験やチームリーディングの経験

大学卒業以上

想定年収:640万円〜830万円

月給:300,000円〜440,000円

月額(基本給):300,000円〜440,000円

上記年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月‧12月)

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 5:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

平均残業月20h程度。残業抑制に向け、残業時間は組織別に可視化し、経営層にも定期共有されています。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

※有給取得率100%(積立休暇制度含)∕1日/半日/時間単位で取得可能

特別休暇、特別連続休暇(2日)、夏季休暇(3日)、年末年始休暇、創立記念休暇、ライフプラン休暇、育児休職、介護休職、

病気休職等

通勤手当:有 ※実費支給

住宅手当:有 月33,600円〜59,800円※社内規定による

家族手当:有 社内規定による

厚生年金基金:有 NTT企業年金基金

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 社宅‧独身寮あり(35歳まで)※通勤時間など条件有

退職金制度:有 社内規定による(積立額+DC適用等)

定年:60歳

教育制度/資格補助:‧技術研修:個別研修、社内高度技術研修「ソフト道場」、資格取得支援制度(学習∕受験費用、旅費など

経費負担可)※AWS全冠社員17名在籍

‧人材開発:ビジネススキル研修、企業倫理研修、階層別研修

■選考フロー:

書類選考→1次面接→最終面接

※1次面接はオンライン、最終面接は対面形式を予定しています。

面接回数: 2回

筆記試験: なし