【千葉エリア∕未経験歓迎】エンジニア募集※IT職〜モノづくり職まで幅広いキャリア実現

【エンジニア職を目指したい方へ(IT職、モノづくり職)∕売上規模2,000億円、22,000名規模のアウトソーシング業界No1企業∕完全週休二日制∕研

修充実∕住宅手当】

◆仕事例◆

‧ITエンジニア職(アプリ開発、システム設計、インフラ設計‧構築、コーディング、保守‧運用、デバッグなど)

‧機械エンジニア職(機械設計、実験評価、品質管理、生産技術、CADオペレーターなど)

‧電気電子エンジニア職(回路設計、シーケンス制御設計、レイアウト設計、実験評価など)

‧組み込みエンジニア職(組込みシステム設計‧開発、ファームウェア開発、テスト‧検証、技術文書の作成など)

◆働く環境◆

当ポジションでは残業0〜10時間程度、配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。

◆充実した教育制度∕入社後のフォロー体制充実◆

◇人事育成制度 ... 等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。

◇キャリアサポート制度 ... 定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を

改善。

◇人事考課制度 ... 目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。

【業種未経験歓迎∕職種未経験歓迎】

専門スキルを身につけて理想のキャリア形成を目指したい方

想定年収:350万円〜450万円

月給:210,000円〜250,000円

月額(基本給):210,000円〜250,000円

※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績2.6ヶ月

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産休休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年後10日)※取得率9割

通勤手当:有 全額支給(車通勤の場合も含む)

住宅手当:有 引越代、契約金会社負担∕3万円上限※当社規定あり

家族手当:有 福利厚生その他欄に記載

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 社員寮、借上社宅制度あり※当社規定あり

退職金制度:無 確定拠出年金(401k)有り

定年:65歳

教育制度/資格補助:テクニカル‧ビジネススキル、TOEIC(R)テスト等受験費用補助、資格取得支援制度、リーダー‧マネジメン

ト研修、CAD等各種研修制度、実技研修‧社内外研修制度、KENスクール‧EGspace受講制度等

■選考フロー:

書類選考 → 面接 →内定

※面接後に適性検査があります。

※原則当日に合否をお伝えいたします。

面接回数: 1回

筆記試験: あり