【浜松町】IT戦略責任者候補◆全社ITの設計からガバナンスと信頼性の担保まで∕リモート可
株式会社プログリット
東京国際エアカーゴターミナル株式会社
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| 企業名 | 東京国際エアカーゴターミナル株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 社内SE・情報システム |
| 想定年収 | 年収550〜750万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒144-0041 東京都大田区羽田空港2-6-3第1国際貨物ビル |
| 年間休日 | 122日 |
【住宅手当や社員寮有∕三井物産100%出資∕羽田空港のほぼすべての国際貨物を扱う企業∕国際物流の玄関口として日本を支える】
■職務概要 :
社内情報システム部門のコーポレートITチームのリーダーとして、協力会社を含むチームの先頭に立ち、システムの安定稼働、インフラ構築、DX推進
、IT統制の策定、ヘルプデスクチームの統括等、情シス業務全般を主体的に遂行‧牽引し、組織のIT基盤を支え、進化させる一翼を担っていただきま
す。
■採用背景:
現在、当社では業務改善やDX推進のための様々なプロジェクトを企画‧実行しています。組織のITレベルを一段引き上げるため、現場実務から上流の
企画‧統制までをワンストップでリードできる、即戦力のリーダーを増員募集いたします。
■職務内容:
以下の領域において、リーダーとしての実務、および各種案件の推進を担当頂きます。
‧IT基盤‧インフラの運用保守および企画
‧社内ネットワーク、サーバー、各種クラウドサービスの安定稼働に向けた維持‧管理
‧IT資産(デバイス、ソフトウェア、ライセンス等)の調達戦略およびライフサイクル管理
‧情報セキュリティ規程の策定‧改訂(最新のガイドライン‧標準への準拠)、セキュリティ対策の立案‧実施
‧新規システム導入における要件定義、ベンダーコントロール、プロジェクト管理
‧DX推進‧システム導入‧業務改善(BPR)
‧ヘルプデスクチームの統括、品質管理、運用フローの標準化‧改善
■組織構成:
IT部門は現在課長(50代前半)、課長代理(40代前半)社員4名に加え、業務委託先のメンバー3名とともに業務を行っております。★20~30代のメン
バーが活躍しています!
■職務の魅力:
‧社内SEとして、ユーザーの声を一番近くで聞きながら、業務改善やより働きやすい環境にするための施策を提案頂けます。
‧土日祝休み、残業時間は10時間程度と、プライベートも大切に働いていただける環境です。
‧首都東京に最も近い羽田空港で働くことができます。
■同社の特徴:
羽田空港より輸出入されているほぼすべての荷物を取り扱っており、世界経済の動きを支える重要な役割を担っています。公共性の高い領域でもある
ため、日々日々の業務の中で社会貢献を実感しやすい環境です。
社内IT部門における3年以上のリーダーまたはプロジェクト推進経験。Windowsサーバー、Active Directory、ネットワーク、Mic
rosoft 365等のインフラ運用‧構築経験、ならびにシステム導入‧リプレイス時の要件整理、ベンダー調整、進行管理の経験。
ITガバナンス‧セキュリティ、DX推進や業務改善の実務経験。
【求める人物像】
課題解決に主体的に取り組み、周囲を巻き込みながら改善を推進できる方。
専修‧各種学校卒業以上
想定年収:590万円〜770万円
月給:330,000円〜432,000円
月額(基本給):330,000円〜432,000円
※給与詳細は経験、スキルを考慮し決定
■昇給:年1回
■賞与:年2回(夏‧冬)※直近の賞与支給実績4ケ月(標準支給月数は年間4ケ月)
■住宅手当‧家族手当(支給要件を満たした場合)
■時間外手当‧休日出勤手当
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 11:00〜15:00
フレキシブルタイム:有 7:00〜11:00、15:00〜22:00
標準的な勤務時間帯:9:00〜17:45
休憩:60分
時間外労働:有
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
■土日祝休(年間休日数は2021年度の数字、休日数は年により変動)
■有給休暇(原則として入社と同時に付与、初年度の付与日数は入社月により変動)
■特別休暇(結婚休暇、永年勤続特別休暇など)
通勤手当:有 交通費支給(上限10万円∕月)
住宅手当:有 支給要件あり
家族手当:有 支給要件あり
厚生年金基金:有 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
給与の一部を積立てるDC制度あり
※転職後もDC資産の移管可能
※三井物産の制度のため内容が充実
寮社宅:有 単身者向け社員寮あり
退職金制度:無 DC制度活用により自分で退職金を準備することが可能
定年:60歳 継続雇用制度(65歳まで)あり
教育制度/資格補助:資格取得補助制度あり
■選考フロー:
書類選考→1次面接→2次面接+SPI→最終面接→内定
原則として対面での選考ですが、ご希望される方は1次面接に限り、オンライン面接も可能です。
面接回数: 3回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【浜松町】IT戦略責任者候補◆全社ITの設計からガバナンスと信頼性の担保まで∕リモート可
株式会社プログリット
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