AI-PdM◆「AIERP構想」実現目指す◆シェアNo.1経営管理SaaS◆リモート可∕フレックス

■業務概要:

当社では「AI ERP構想」実現に向け、生成AI(LLM)、機械学習、伝統的なAI技術などを積極活用し、プロダクトそのものを進化させる取り組みを本

格化しています。この取り組みをリードするため、 「VPoAI候補‧AI-PdM」 のポジションを新設します。

‧AI技術をプロダクトにどう組み込み、

‧ユーザー体験と業務プロセスをどう再設計し、

‧ビジネス成果を最大化するか

を一貫して推進する役割です。

単なる機能追加ではなく、 AIをプロダクト価値の中核に据える。

そのために必要な探索、設計、実装、検証までを主体的にリードしていただきます。

■業務詳細:

‧プロダクトにおけるAI活用領域(生成AI/ML)の探索、課題設定、仮説構築

‧AI機能‧プロダクト要件の企画‧仕様策定‧ロードマップ設計

‧データサイエンティスト、エンジニア、ビジネスメンバーと連携した開発推進

‧LLM‧MLを活用したPoC(概念実証)のリードと本番実装

‧ユーザー体験を踏まえたプロダクト設計‧改善

‧効果検証のためのKPI設計、データ分析、インサイト抽出

‧AIプロダクト開発におけるベストプラクティスの確立‧展開

‧外部AIベンダーとの折衝‧協業推進

■当社について:

企業経営‧予実管理領域のDXと高度化を目指し、「Loglass 経営管理」を2020年から提供開始しました。現在は、「Loglass 人員計画」「Loglass 販

売計画」など複数のSaaSプロダクトに加え、BPO‧コンサルティングサービス「Loglass サクセスパートナー」を提供し、マルチプロダクト展開を進

めています。シリーズBラウンドでは70億円を調達し、累計調達額が100億円を突破するなど、市場から期待をいただいています。また、創業後から

東証プライム上場企業をはじめとした多数のお客様に導入いただき、シリーズAの資金調達時(2022年4月)と比較して、導入社数は5倍以上に急成長

しました。

2023年度の予実管理SaaS/PaaS市場においては、シェアNo.1(※1)の地位を確立しています。

※1:「シェアNo.1」:富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場 2024年版」予実管理ソフトウェア、SaaS/PaaS、ベンダーシェア、金額ベース

、2023年度実績

■必須条件:

‧ソフトウェア/SaaS領域でのプロダクトマネジメント経験

‧AI(生成AI∕LLM∕機械学習)への高い関心と基本的な理解

‧ソフトウェア開発プロセス(要件定義〜リリース)への理解

‧クロスファンクショナルなチーム推進経験(Biz∕Dev∕Data連携)

‧複雑な仕様や技術背景を抽象化‧構造化できるスキル

‧仮説検証型でプロダクトを推進できる思考‧実行力

※ AIプロダクト開発‧企画の実務経験があれば歓迎しますが、 未経験でも強い主体性とリード力があれば可とします。

想定年収:700万円〜1200万円

月給:584,000円〜1,000,000円

月額(基本給):397,610円〜680,850円

※固定残業手当は月、60時間0分、186,390円〜319,150円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※ご本人のご経験‧スキルを考慮の上、決定いたします。

※ストックオプション(SO)制度あり

■昇給:年2回(4月‧10月)※当社規程に基づく

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、生理休暇

通勤手当:有 通勤手当実費支給(上限5万円∕月)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 借り上げ社宅制度

教育制度/資格補助:■簿記取得補助

■選考フロー:

書類選考+SPI→一次面接→最終面接

※リファレンスチェックも選考途中で実施します。

※選考フローは状況により変更する場合があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり