【大森】社内SE(SAP担当)◆業界シェアトップクラス∕年間休日126日∕平均残業20H

■業務概要:

製造業の基幹システムを運用保守する社内SEとして、SAPと各種システムを駆使して設計‧提案する「社内ITコンサルタント」です。現場と経営をつ

なぎ、業務の課題をシステムの力で解決へ導きます。

■業務詳細:

当社の基幹システム(SAP S/4HANA)および周辺システムの業務設計および開発が主な業務です。

利用部門へのヒアリングから、要件定義‧システム設計‧運用設計‧業務改善までを、外部SIerやAIツールと連携しながら一貫して推

進します。

【プロジェクト例】

‧S/4 HANAおよび周辺システムを活用した各業務DX(SD、MMなど)

‧DWH(データウェアハウス)を活用した経営データの見える化

【ポジションの特徴】

ツールやベンターでは代替できない「人と業務をつなぐ」役割です。

業務経験‧対人力がそのまま強みになります。

■ポジションの魅力:

当社のIT部門は技術の最新動向に常にアクセスし、新しい技術やツールの導入に携わることができます。この環境で働くことは、ご自身のスキルを磨

くための機会の提供とキャリアの成長をサポートします。

特に、ハードウェア、ネットワーキング、セキュリティ、データベース管理など、さまざまな領域でのスキルが必要となるため、仕事が単調ではなく

、多様な業務に取り組むことができます。

当社IT部門での仕事は、ものづくりへの情熱を持つ人々にとって魅力的なキャリアの選択肢になります。

■就業環境:

本チームは3〜4名規模です。

平均残業時間20時間‧年間休日126日

■企業について:

当社製品「ハーモニックドライブ(R)」は世界シェアTOPクラスの精密減速機。特に小型‧軽量を求められる分野での競合優位性には自信があります。

当社の製品は、ハーモニックドライブギアとモータを融合した小型‧高トルクのアクチュエータで、高精度の位置決めをするコンポーネント製品とし

てNASAの火星探査車やASIMO、半導体製造装置や各種産業用ロボットに広く使用されています。

‧SIerもしくは事業会社のSEとして、販売/生産/購買システムを担当したご経験

‧SAPいずれかのモジュールの知識‧経験

‧業務改善/要件定義のご経験

‧部門と信頼を築く調整‧コミュニケーション力

高等学校卒業以上

想定年収:441万円〜815万円

月給:275,870円〜509,400円

月額(基本給):275,870円〜509,400円

■賞与:年2回(7月‧12月)※標準支給月数年間5ヶ月

※他、業績連動支給あり(目標管理評価、能力加開発評価による)

※ 次世代育成支援手当:18歳未満の子1人につき18,000円/月を支給

■昇給:年1回(4月)

就業時間:8:50〜17:30(所定労働時間:7時間45分)

休憩:55分

時間外労働:有

■残業平均月20H程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:2日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

一斉有給取得日年間4日(年間所定休日と合算すると130日)

通勤手当:有 全額支給(高速代補助あり)

家族手当:有 補足事項あり

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 補足事項あり

退職金制度:有

定年:70歳 再雇用制度有り

教育制度/資格補助:■通信教育(年4回開講)、大学院(博士、MBA、MOT)通学制度、海外語学留学、社員自由研究

■選考フロー:

書類選考→面接→内定

※適性検査は2次面接と同時にご案内します。

※いずれも、遠方での面接の場合は交通費を支給します。

面接回数: 3回

筆記試験: あり