【神奈川∕未経験歓迎】ITエンジニア◆年休125日∕体系的な育成プログラムを完備!

〜フリーター、販売、介護、製造など様々な業界の方歓迎!安心できる環境でITエンジニアにキャリアチェンジ∕圧倒的教育体制で未経験でもエンジ

ニアへキャリアチェンジできる環境〜

◎未経験入社が9割以上!パソコンの電源の入れ方やタイピング練習などからお教えるので未経験でも安心!

◎資格取得してから業務スタート!いきなり現場に出る心配はありません!※取得率100%◎

◎資格を取得するごとに月1万円の手当を支給。スキル向上とともに年収UPも叶う!

◎同期と一緒に頑張れる環境!まるで新卒入社のような環境です☆

◎転勤なし∕年休125日∕残業平均〜15h∕出産育児休暇など制度も充実

お客様先に勤務し、インフラエンジニアとしての業務をお任せします。

★インフラエンジニアとは?★

皆さんが普段使っているシステムは、ネットワークが止まってしまうと使うことができなくなり、お店も会社も業務がストップしてしまいます。

インフラエンジニアとは、ネットワーク‧サーバーといったシステムを支える基盤を作ったり、管理したりするエンジニアのことです。

システムの安定稼働に欠かせないインフラエンジニアは、市場価値も高く、未経験から挑戦するメリットの大きな職種です。

■研修制度

本社で3週間の導入研修を実施。研修後は10〜20名程のチームに配属し、少しずつ先輩に仕事を教えてもらいながらステップアップできます。

■魅力:

‧入社者の90%以上がIT未経験スタート

‧基礎から学べる研修+現場での手厚いフォロー体制

‧大手企業グループならではの安定した案件供給

‧長期的にキャリアを築ける安心の経営基盤

‧資格1つごとに月5千円〜1万円の手当支給

‧運用→構築→設計→開発へ段階的に成長可能

‧未経験からでも市場価値の高いエンジニアへ

‧同世代メンバーが多く相談しやすい環境

■就業環境

◇ワークライフバランス重視

‧年間休日125日(土日祝休み)

‧残業月10〜15時間程度(基本定時退社)

◇働きやすさ

‧転勤なしで腰を据えて働ける

‧プロジェクトにより柔軟な働き方あり

◇チームで働く安心感

‧10〜20名規模のチーム参画

‧先輩社員が近くでサポート

◇社内交流‧コミュニケーション

‧配属先が異なる社員ともつながれる環境

【業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!】

※前職のご経験は一切不問です!ITエンジニア、当社にご興味がある方ぜひご応募ください!

〜1つでも当てはまる方大歓迎〜

‧いつか好きなゲームやアプリに携わる仕事がしたい∕ゲーム、アニメ、漫画、ものづくりが好きな方

‧ワークライフバランスを大切にしたい方

‧年齢や役職に関係なくフラットな人間関係を築きたい方

‧同僚とのコミュニケーションを大切にしたい方

想定年収:300万円

月給:215,000円

月額(基本給):202,643円

※固定残業手当は月、8時間0分、一律12,357円支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※想定年収は年間の残業手当‧深夜手当を含みます

■賞与:年1回※入社2年目より支給(業績により1〜2ヵ月分想定)

■昇給:年2回※4年目以降年1回

■年収例:

‧850万円∕36歳:月給50万+賞与

‧520万円∕27歳:月給38万+賞与

‧380万円∕24歳:月給29万+賞与

就業時間:10:00〜19:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

※プロジェクト先による※残業月平均10〜15時間程度(基本的に定時退社です。)

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

※プロジェクト先により変動あり

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(平均取得日数年9日)、慶弔休暇、ハネムーン休暇、出産育児休暇

通勤手当:有 交通費全額支給

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度

‧資格手当:CCNAやCCNPなど各種資格の取得に合わせ月1〜2万円を支給

‧資格獲得インセンティブ制度

■選考フロー:

書類選考→1次面接(役員または採用責任者)→内定

※基本的に対面での面接を予定しておりますが、WEB面接も可能です。

※人物面を重視した選考を行います。

面接回数: 1回

筆記試験: なし