【静岡∕磐田市】ITインフラ‧クラウドサービス(AWS‧SaaS)SE◆年休121日∕ヤマハ発動機G

〜ヤマハ発動機グループのトータルITソリューションカンパニー∕離職率1.3%∕平均年間有給取得日数16日∕年間休日121日∕福利厚生充実◎〜

■職務内容:

ヤマハ発動機グループのY-DX1(経営基盤改革)の実現に向けた各プロジェクトで企画設計、運用、ユーザーサポートいずれかの領域を担当します。

◇企画設計

‧ITインフラグループ、サイバーセキュリティグループと連携して、IT戦略立案のサポートから、運用に繋がるまでを担っています。

‧全体のプロジェクトマネジメントを担いながら、運営‧ユーザーサポートから得た知見をもとに、ヤマハ発動機へ業務改善なども提案しています。

◇運用

‧安定したITインフラ基盤を支える、クラウドオンプレの各データセンター、ネットワークの保守運用、環境構築の実装などを担っています。

‧主にサーバーネットワーク、データセンター、クラウドなどのバックエンドに相当するインフラを担当しています。

‧日々の定型的な業務や突発的な問題課題への対応、将来計画の基礎情報や監視データの収集などを行っています。

◇ユーザーサポート

‧ヤマハ発動機グループのワークスタイル変革を見据えたクライアント環境運用と、ユーザー満足度を重視したユーザーサポートを担っています。

‧国内、海外のヤマハ発動機グループ関係会社社員に向けたIT利用サポートを行っています。

‧ウイルス対策も含めた技術的なサポート対応を中心として、問い合わせ対応やパソコン、周辺機器までを含めた機器のサポートも行っています。

【変更の範囲:会社の定める業務】

■配属部門について:

◇ミッション:ヤマハ発動機グループのビジネスを支える基盤となる、ITインフラや基盤システムを、安全かつ安定的に提供し続けること。

◇主な仕事内容:Y-DX1(経営基盤改革)の実現に向けて、ERP、次期認証基盤、クラウド戦略などのプロジェクトに参画して、ITインフラの構築を

実現しています。

◇強み:

‧ヤマハ発動機グループの世界各地の拠点や現地ベンダーなど、多様なステークホルダーと連携しながらグローバルに活躍できます。

‧企画設計から運用まで一気通貫で担うことが可能です。

‧優れたベンダーから情報を得る機会も多いため、世間の動向に合わせた最新の技術領域に触れることができます。

■必須条件:下記いずれかの設計、導入、運用経験を3年以上お持ちの方

‧ネットワークエンジニア

‧サーバエンジニア

‧クラウド(AWS∕SaaS)エンジニア

‧カスタマーエンジニア

‧プロジェクトリーダー等のリーダー経験

‧ネットワーク、サーバまたはクライアントの運用設計や運用管理の経験

‧IPA情報処理技術者試験(FE/AP)及びCompTia(Server+、Network+)などの資格

専修‧各種学校卒業以上

想定年収:425万円〜660万円

月給:255,000円〜340,000円

月額(基本給):255,000円〜340,000円

※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月、12月)

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 6:30〜22:00

標準的な勤務時間帯:8:45〜17:30

休憩:45分

時間外労働:有

■残業:月11時間程度(2022年度実績‧全社平均)

週休2日制‧会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

‧休日は基本土日と祝日数日

‧長期休暇(年3回∕9日間前後:年末年始‧GW‧夏季)、有給休暇の3連続‧5連続取得制度、半日単位の取得制度有り

‧有給は入社月、出勤率規定により上下します。

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 会社規定に準ずる

家族手当:有 扶養対象者により18,000円または3,000円

厚生年金基金:有 企業年金基金あり

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

‧社会保険完備

退職金制度:有 勤続1年以上

定年:60歳 再雇用制度65歳まで

教育制度/資格補助:■資格取得報奨金(支給条件有り)

■スキルアップ教育、階層別研修 等

■選考フロー:

書類選考→1次面接‧適性検査(Web)→最終面接(本社※状況によってはWeb)

面接回数: 2回

筆記試験: あり