【横浜みなとみらい】社内SE(基幹システム導入‧運用)※マネージャー候補◆在宅リモート∕残業20h
株式会社ニューフレアテクノロジー
新明和工業株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 新明和工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 社内SE・情報システム |
| 想定年収 | 年収450〜550万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒230-0003 神奈川県横浜市鶴見区尻手3-2-43 |
| 年間休日 | 126日 |
【ブランド力&技術力が魅力!1台1台異なるカスタマイズ製品∕国内トップシェア∕航空‧プラント‧特装車など幅広い分野で事業展開】
■業務内容:
‧中長期方針に基づくIT戦略の立案‧推進
‧システム統合‧刷新に向けた企画‧ロードマップ策定
‧大型ITプロジェクトのPMO業務(進捗‧課題‧リスク管理、
関係者調整)
■募集背景:
事業部内のDX推進を加速するため、事業部内のシステム統合‧刷新を
担うIT組織の強化を進めています。
これに伴い、IT戦略の策定や大型プロジェクトの推進をリードできる人材を募集します。
■働く環境:
‧仕事と生活の調和を大切にしているため、計画休暇(有給休暇を3日連続取得)や「ノー残業デー」を設けています。
‧完全週休二日制(土日祝)、繁閑の差はありますが残業月平均は20〜30h程度と働きやすい環境です。
■事業部の魅力:
◇圧倒的な国内シェア:国内の建設需要や物流需要の伸長から非常に引き合いが多くなっており、売上は同社全体の40%を占めます(ダンプトラック
と塵芥車では国内トップシェア)。
◇顧客要望を叶える営業スタイル:特装車は車輛自体に要求される装備品(ポンプやタンク等)やその機能性が異なることもあり基本的に受注生産で
製造されます。そのため既存製品の押し売りではなく、顧客要望を実現するスタイルでの営業が可能です。
■当社の特徴:
創業100年超の老舗メーカーです。長い歴史で培った確固たる技術力を今なお磨き続け、業界をリードしています。
地域に根ざした経営を行っており地元からの信頼も厚い会社です。社員の定着率も極めて高く、当社の社員は定年退職まで勤め上げる方が多い他、中
途入社の社員も多数いるため、入社後もすぐに馴染んでいただくことが可能です。
■必須条件:下記いずれか
‧IT戦略立案やシステム企画の実務経験(3年以上)
‧ITプロジェクトのPMO経験(複数回)
‧製造業における業務知識(生産管理、品質管理、SCM等)
高等専門学校卒業以上
想定年収:470万円〜550万円
月給:208,500円〜350,000円
月額(基本給):208,500円〜350,000円
<モデル年収>
30歳の場合:500万円(扶養家族あり、残業月20時間を想定)。
※年収は主に賞与額により変動します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回
就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間45分)
休憩:45分(12:15〜13:00)
時間外労働:有
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜17日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
年末年始休暇、GW、夏季休暇、リフレッシュ休暇、計画休暇、慶弔休暇、
有給休暇(入社3か月継続勤務後付与。入社タイミングにより付与日数は変動)
通勤手当:有 会社規定に基づき支給
住宅手当:有 福利厚生その他欄参照
家族手当:有 23,100円∕月(但し、管理職の場合はなし)
厚生年金基金:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
寮社宅:有 福利厚生その他欄参照
退職金制度:有
定年:65歳
教育制度/資格補助:■約300コースの通信教育サポート制度
■挙手選択型オープンセミナー
■他各種階層別、職種別研修
■選考フロー:
書類選考→面接(2〜3回)+適正検査→内定
※2次面接以降は、交通費を支給します。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【横浜みなとみらい】社内SE(基幹システム導入‧運用)※マネージャー候補◆在宅リモート∕残業20h
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