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【首都圏】ネットワークエンジニア(アーキテクト∕テックリード)◆AWS‧Azure∕ゼロトラスト
株式会社スカイウイル
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募集要項
| 企業名 | 株式会社スカイウイル |
|---|---|
| 職種 | PM・PdM |
| 想定年収 | 年収450〜750万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 千葉県/埼玉県/東京都/東京都品川区/神奈川県 |
| 年間休日 | 124日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月15日 |
仕事内容
【クラウドシフトに伴うネットワーク再構築領域∕AWS‧Azure‧SASEなど次世代技術に横断的に関与∕技術選定‧構成設計を担うネットワークアー
キテクトポジション】
※こんな方にお薦め
● NW設計経験を活かし、アーキテクト∕上流へステップアップしたい方
● AWS∕Azureと連動するクラウドネットワーク設計に挑戦したい方
● SASE‧ZTNAなど先端領域に技術的に踏み込みたい方
● 技術選定‧構成設計など意思決定に関わりたい方
● 単一環境ではなく、多様な案件で経験密度を上げたい方
■業務内容
ハイブリッドクラウド時代に対応したネットワーク基盤の設計‧構築‧最適化を担い、技術リードとしてプロジェクトを推進します。
<具体的な業務>
‧AWS∕Azureにおけるネットワーク構成設計(DirectConnect∕ExpressRoute等)
‧SASE∕ゼロトラスト(ZTNA)の要件定義‧技術検証‧導入支援
‧ネットワーク構成の最適化、改善提案(性能∕可用性∕セキュリティ)
‧パケット解析やプロトコル理解に基づく高度障害対応
‧ネットワーク自動化(IaC)に向けた技術検討‧導入
‧顧客への技術提案および設計リード
<入社後の流れ>
設計‧構築フェーズから参画し、環境‧顧客特性を理解。
その後はアーキテクトとして構成設計‧技術選定‧改善提案を主導いただきます。
■プロジェクト特徴
‧メーカー系大手企業などの情シス案件多数
‧Cisco∕PaloAlto∕F5等の実機‧仮想環境を活用
‧オンプレ+クラウドのハイブリッド構成
‧拠点NW∕無線∕認証∕セキュリティ領域まで網羅
■配属組織
インフラ事業部
‧上流工程(要件定義〜設計):約4割
‧クラウド案件(AWS∕Azure)を積極推進
‧技術志向の高いエンジニアが集まる環境
‧マネージャーがキャリア形成を伴走支援
■本ポジションの魅力
‧クラウド×ネットワークの上流で設計主導経験を獲得
‧SASE∕ゼロトラストなど高需要領域に直接関与
‧複数案件により短期間で経験値を最大化
‧技術選定‧設計方針など意思決定機会が豊富
‧NW×クラウド×自動化の横断スキルを習得可能
‧将来的にクラウドエンジニア∕アーキテクト∕コンサルへ拡張可能
応募資格・必須要件
‧ネットワーク基本設計経験(2年以上)
歓迎する経験・スキル
‧Cisco∕FortiGate∕F5等の設計構築経験
‧クラウド環境でのNW設計経験(AWS∕Azure等)
‧IaC∕自動化経験(Pythonなど)
※運用保守のみは対象外
学歴
高等専門学校卒業以上
給与
想定年収:450万円〜750万円
月給:346,153円〜576,923円
月額(基本給):296,853円〜494,723円
※固定残業手当は月、20時間0分、49,300円〜82,200円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
■昇給:年2回(6月‧12月)
■賞与:年2回(特別賞与有り)
勤務時間
就業時間:9:30〜18:00(所定労働時間:7時間30分)
休憩:60分(12:30〜13:30)
時間外労働:有
※月間平均残業時間は15時間程度です。
休日・休暇
完全週休2日制‧会社カレンダーによる
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
※常駐先により変動あり
年末年始休暇(6日)、夏季休暇(3日)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、ドナー休暇、ボランティア休暇、マ
タニティ休暇、障がい者通院休暇、リフレッシュ休暇
待遇・福利厚生
通勤手当:有 全額支給
住宅手当:無 補足事項なし
家族手当:無 補足事項なし
厚生年金基金:有 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種社会保険完備
寮社宅:無 補足事項なし
退職金制度:無 補足事項なし
教育制度/資格補助:■資格取得支援制度
■各種研修制度
選考について
■選考フロー:
書類選考→面接→オファー
面接回数: 1回
筆記試験: なし
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